HRコンサルタント(未経験歓迎)最寄り駅:東京メトロ表参道駅 徒歩3分年収 500万〜700万円正社員…年齢層: 20代(6割)、30代(4割)と若手が中心の活気ある組織です。 バックグラウンド: 8割がHR業界経験者。専門性の高いメンバーが集まっています。 相談しやすい環境: 役員や部長との距離が近く、週次のMTGはもちろん、チャットや対面でいつでも即時相談できるフラットな文化があります。 【入社後の担当業務とキャリアパス】 ●採用代行 [ 従事する…株式会社uloqo2.95インターネットテクノロジー領域に強みを持ち、人事コンサルティングサービスを行う企業。採用活動における戦略立案から人事評価制度設計・労務支援・研修等人事課題などを戦略立案から実行面までを担う。社員による会社評価総合評価2.9520代成長環境3.0人材の長期育成2.8待遇面の満足度3.0社員の士気2.8風通しの良さ3.1社員の相互尊重2.9法令順守意識2.9人事評価の適正感3.0平均年収-残業時間（月間） 40.0 時間有給休暇消化率0.0%情報元：OpenWork（社員クチコミ 5件）
人事労務-サテライトSV【CF-HR-ER＆P】サテライト所在地 【神奈川】横浜 ※変更の範囲：全国の支社年収 396万〜550万円正社員人事本部（HR）労務部門に所属し、障がいのある社員が、各々の強みを生かして活躍し、安心して働くことができるようにサポートするポジションです。 主に、サテライトオフィス*にて、専門スキル（動画編集・自動化ツール開発・Webページ制作など）を活用した 会社の 業務のサポートを担う障がいのある社員の業務面での管理・監督・指導を行っていただきます。 ◆業務内容 …アクセンチュア株式会社4.26コンサルティング、シンクタンクデジタル、クラウド、セキュリティ領域のサービスを提供する総合コンサルティング企業。企業の変革を支援する「ストラテジー＆コンサルティング」や「ソング」、「テクノロジー」、「オペレーションズ」、「インダストリーX」の領域でサービスを構成し、包括的なソリューションをグローバルに展開。社員による会社評価総合評価4.2620代成長環境4.5人材の長期育成3.2待遇面の満足度4.0社員の士気4.1風通しの良さ4.2社員の相互尊重3.9法令順守意識4.1人事評価の適正感4.0平均年収876万円残業時間（月間） 28.9 時間有給休暇消化率72.1%情報元：OpenWork（社員クチコミ 33277件）
◇4415 Global HR Business Partner_CO東京都港区（本社ビル）年収 930万〜1400万円正社員…ting/developing global leaders of NEC and seeking HR Business Partners who will drive the development and execution of organizational and talent strategies to achieve business obj…日本電気株式会社3.70コンピュータ、通信機器、OA機器関連ITサービスや社会インフラ事業を展開する総合電機メーカー。生成AIや生体認証、海底ケーブルの構築など幅広く事業を展開している。社員による会社評価総合評価3.7020代成長環境3.3人材の長期育成3.3待遇面の満足度3.6社員の士気2.9風通しの良さ3.8社員の相互尊重3.7法令順守意識4.8人事評価の適正感3.1平均年収695万円残業時間（月間） 27.2 時間有給休暇消化率58.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 22641件）
【Accounting and People Services/HR給与計算・社会保険サービス】マネジャー東京年収 700万円〜正社員…完備 ・退職金制度あり ●部門構成 Accounting and People Services/HRサービス 給与計算・社会保険サービス(30名) Accounting and People Services部門では、様々な産業の企業クライアントに人事、経理、法務事務にかかわる管理部門業務のアウトソーシングサービスを日英バイリンガルで提供しています。 …KPMG税理士法人3.81監査法人、税理士法人、法律事務所オランダ・アムステルフェーンに本社を置く外資系企業の日本法人。 「社会から選ばれる存在であり続ける」を理念に掲げ、税務コンプライアンス業務を始めとし、企業活動における税務コンサルティングを提供。社員による会社評価総合評価3.8120代成長環境4.5人材の長期育成2.7待遇面の満足度3.9社員の士気3.5風通しの良さ3.5社員の相互尊重2.9法令順守意識3.9人事評価の適正感4.1平均年収750万円残業時間（月間） 47.1 時間有給休暇消化率72.1%情報元：OpenWork（社員クチコミ 1452件）
①マーケティング（新卒領域）｜HRソリューション事業部（576329）東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ 13F年収 450万〜600万円正社員①マーケティング（新卒領域）｜HRソリューション事業部（576329）・人材領域のマーケティング経験2年以上 ・ベンチャーマインドがある方 【求める人物像】 ・スピード感もって対応できる方 ・成果へのコミット力が高い方 ・利他主義の方※上記の給与は目安であり、ご経験やスキル、前職給与を鑑み決定します。【子女教育手当】7歳未満の子、または7歳以上23歳未満の…株式会社イングリウッド3.62SIer、ソフト開発、システム運用東京都渋谷区に本社を置く、システムインテグレータ。 小売企業を中心とした法人顧客のDX（デジタルトランスフォーメーション）支援を行う。社員による会社評価総合評価3.6220代成長環境4.5人材の長期育成2.5待遇面の満足度2.6社員の士気4.4風通しの良さ4.0社員の相互尊重3.9法令順守意識3.0人事評価の適正感3.0平均年収459万円残業時間（月間） 35.5 時間有給休暇消化率77.3%情報元：OpenWork（社員クチコミ 167件）
法人営業 マネージャー候補｜HRソリューション事業部（632728）東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ 13F年収 800万〜1200万円正社員法人営業 マネージャー候補｜HRソリューション事業部（632728）法人営業経験3年以上（業界不問） マネジメントのご経験※上記の給与は目安であり、ご経験やスキル、前職給与を鑑み決定します。未選択月平均残業時間：24.4時間土曜日,日曜日,祝日 年末年始,夏季,慶弔,特別,産休,育児…株式会社イングリウッド3.62SIer、ソフト開発、システム運用東京都渋谷区に本社を置く、システムインテグレータ。 小売企業を中心とした法人顧客のDX（デジタルトランスフォーメーション）支援を行う。社員による会社評価総合評価3.6220代成長環境4.5人材の長期育成2.5待遇面の満足度2.6社員の士気4.4風通しの良さ4.0社員の相互尊重3.9法令順守意識3.0人事評価の適正感3.0平均年収459万円残業時間（月間） 35.5 時間有給休暇消化率77.3%情報元：OpenWork（社員クチコミ 167件）
HR業務（採用・人事・労務・福利厚生)【長崎市/三菱重工】長崎県長崎市飽の浦町1-1年収 600万〜1100万円正社員…の課題やニーズを事業部HRBPと連携しながら主体的に掬い上げ、地区全体、事業部独自の課題解決に必要なHR施策をスピード感をもって企画し、着実に実行・支援していきます。 具体的な業務内容：採用、労務管理、人事、教育、福利厚生、などHR業務全般 上記HR業務全般のなかから、ご本人の経験や希望を踏まえ、適性を見極めたうえで、担当業務を決定します。 中長期的なキャ…三菱重工業株式会社3.57重電、産業用電気機器、プラント関連三菱グループの重工業製造を担う大手企業。 国内外でトップクラスの船舶をはじめ、発電所等のエネルギー関連機器、産業機械、航空機、防衛機器、ロケット、鉄道車両、業務用エアコンなど膨大な種類の製品を製造。社員による会社評価総合評価3.5720代成長環境3.3人材の長期育成3.2待遇面の満足度4.0社員の士気3.1風通しの良さ3.1社員の相互尊重3.4法令順守意識4.8人事評価の適正感2.8平均年収797万円残業時間（月間） 29.3 時間有給休暇消化率59.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 6668件）
Learning ＆ Development（組織/人材開発・育成）研修オペレーション 監査法人担当【HR】/J-00004719・大手町オフィス（千代田線、半蔵門線、東西線、大手町駅直結）年収 400万〜850万円正社員Learning ＆ Development（組織/人材開発・育成）研修オペレーション 監査法人担当【HR】/J-00004719【必要経験・スキル】 ・研修プログラムの設計および運営に関する能力（実務経験3年以上）※研修プログラム以外でも、社外向けセミナー等の運営経験でも可 ・プロジェクトマネジメントスキル（進行管理、複数部門との折衝・調整） ・デジタル…PwC Japan合同会社3.59コールセンター、業務請負世界トップクラスのコンサルティング企業のプライスウォーターハウスクーパース（PwC）の日本法人。 監査・コンサルティング・税務・法務等に分かれる国内PwCの人事・総務・経理・ITなどを担当。社員による会社評価総合評価3.5920代成長環境3.2人材の長期育成2.9待遇面の満足度3.3社員の士気3.4風通しの良さ3.9社員の相互尊重3.3法令順守意識4.9人事評価の適正感3.0平均年収803万円残業時間（月間） 24.4 時間有給休暇消化率69.9%情報元：OpenWork（社員クチコミ 325件）
【京都】「おもてなしHR」のコンサルティング※リーダー候補／405538005京都府京都市下京区長刀鉾町8 京都三井ビルディング6F 京都市営地下鉄烏丸線「四条」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所年収 600万〜800万円正社員…た採用手法のご提案を行う役割をお任せします。 ・新規法人の開拓 ・採用課題のヒアリング ・おもてなしHR（求人広告・動画・採用イベントなど）を用いた採用計画の提案 ・制作チームと連携した納品作業 ・採用成功のためのフォローアップ 【業務の魅力】 ■意思決定のスピード 経営層との距離が近く、未上場経営のため意思決定と施策の実行スピードが速いです。 【業務…株式会社ネクストビート3.30インターネット保育士の就職・転職支援サービス「保育士バンク! 」の運営企業。人口減少社会に対する課題に向き合い、「ライフイベント」「地方創成」「グローバル」の3本柱で事業を展開する。社員による会社評価総合評価3.3020代成長環境4.2人材の長期育成1.8待遇面の満足度2.6社員の士気3.6風通しの良さ3.3社員の相互尊重3.2法令順守意識3.0人事評価の適正感3.8平均年収491万円残業時間（月間） 40.4 時間有給休暇消化率69.0%情報元：OpenWork（社員クチコミ 861件）
HR系SaaSプロダクト・リードエンジニア(フロントエンド)※就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所年収 700万〜1200万円正社員…123日 ・リモートワーク・在宅勤務可 ・フレックスタイム制 ・資格取得支援あり ・研修制度充実 HR系SaaSプロダクト「NALYSYS」のフロントエンド開発において、技術的なリード役を担っていただきます。プロダクト全体の設計から実装、運用まで一貫して携わりながら、プロダクト横断でのフロントエンド技術の啓蒙と改善を推進。状況に応じて、特定のプロダクトロ…レバレジーズ株式会社4.15インターネット人材領域に強みを持つ、インターネットサービス企業。「顧客の創造を通じて関係者全員の幸福を追求し、各個人の成長を促す」を理念に掲げ、求人メディア、エージェントサービス等の事業を展開。社員による会社評価総合評価4.1520代成長環境4.7人材の長期育成3.0待遇面の満足度3.0社員の士気4.7風通しの良さ4.7社員の相互尊重4.7法令順守意識3.1人事評価の適正感4.1平均年収549万円残業時間（月間） 45.7 時間有給休暇消化率80.8%情報元：OpenWork（社員クチコミ 2870件）
※大宮支店【HR事業部】人材マーケティング(学生集客) （656929）埼玉県さいたま市大宮年収 336万〜480万円正社員※大宮支店【HR事業部】人材マーケティング(学生集客) （656929）＜職種未経験 ・業種未経験歓迎＞ 【キャリアパス】 ・一般→チーフ→チーフリーダー→サブマネージャー →アシスタントマネージャー→マネージャー→シニアマネージャー 会社への貢献に応じて、年次・年齢に関係なく管理職や幹部として評価されます。 入社1年でチーフ、3年でサブマネージャー…株式会社ジールコミュニケーションズ3.16インターネットデジタルリスク事業や人材サービスを手掛ける企業。企業のWEBリスクコンサルティングや企業と人材のマッチングによる就職支援等を行う。社員による会社評価総合評価3.1620代成長環境4.1人材の長期育成2.1待遇面の満足度2.4社員の士気3.3風通しの良さ3.4社員の相互尊重3.1法令順守意識2.8人事評価の適正感3.3平均年収376万円残業時間（月間） 28.7 時間有給休暇消化率76.5%情報元：OpenWork（社員クチコミ 399件）
HRソリューションセールス ※人材未経験歓迎/事業創りにも参画/住宅手当有/２卒OK（524143）東京都千代田区飯田橋4-2-1 岩見ビル3階年収 435万〜780万円正社員HRソリューションセールス ※人材未経験歓迎/事業創りにも参画/住宅手当有/２卒OK（524143）【必須要件】 営業経験2年以上 【同社の魅力】 ◆ 算段を立てて、具体的な事業拡大を描いていること 参入障壁が低く、かつ利益率の高い人材紹介で事業参入し、 蓄えられたキャッシュをもとに様々な事業展開を計画しております。※上記の給与は目安であり、…株式会社アーキベース2.62人材サービス建設・設備管理系の求人マッチングプラットフォームの運営を行っている企業。応募から入社までの選考状況を管理するクラウドシステムなども開発している。社員による会社評価総合評価2.6220代成長環境2.9人材の長期育成2.1待遇面の満足度2.6社員の士気2.4風通しの良さ2.8社員の相互尊重2.6法令順守意識2.3人事評価の適正感3.2平均年収483万円残業時間（月間） 30.3 時間有給休暇消化率85.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 51件）
コンサルティング営業（宿泊業界の経営課題解決プラットフォーム「おもてなしHR」）/351163_20261021東京都年収 508万〜600万円正社員コンサルティング営業（宿泊業界の経営課題解決プラットフォーム「おもてなしHR」）/351163_20261021・正社員としてセールスもしくは販売サービス経験1年以上 【歓迎】 ・無形商材のセールス経験 ・リーダーやマネジメントの経験 ・スタートアップやミドルベンチャーでの勤務経験通勤手当 グロービスeMBA受講制度・ビジネス書籍購入制度・ベビーシッター利…株式会社ネクストビート3.30インターネット保育士の就職・転職支援サービス「保育士バンク! 」の運営企業。人口減少社会に対する課題に向き合い、「ライフイベント」「地方創成」「グローバル」の3本柱で事業を展開する。社員による会社評価総合評価3.3020代成長環境4.2人材の長期育成1.8待遇面の満足度2.6社員の士気3.6風通しの良さ3.3社員の相互尊重3.2法令順守意識3.0人事評価の適正感3.8平均年収491万円残業時間（月間） 40.4 時間有給休暇消化率69.0%情報元：OpenWork（社員クチコミ 861件）
[A]採用担当＜リクルーティングマネージャー＞（Ops－FE－HR－RTG）東京都、神奈川県 ※変更の範囲：全国の支社年収 1050万〜1350万円正社員…います。ニーズに合い優れた候補者を迅速に採用するため、常に戦略的に動く事が求められます。採用元部門、HRチーム、ビジネスリーダーと密接に連携し、ビジネスの目標に沿った採用ソリューションを提供します。 ※本ポジションは、アクセンチュアの関連会社向けの採用業務を担います。 ＜リクルーティングマネージャー（採用チームマネージャー）＞ 企業の成長に直結する重要な…アクセンチュア株式会社4.26コンサルティング、シンクタンクデジタル、クラウド、セキュリティ領域のサービスを提供する総合コンサルティング企業。企業の変革を支援する「ストラテジー＆コンサルティング」や「ソング」、「テクノロジー」、「オペレーションズ」、「インダストリーX」の領域でサービスを構成し、包括的なソリューションをグローバルに展開。社員による会社評価総合評価4.2620代成長環境4.5人材の長期育成3.2待遇面の満足度4.0社員の士気4.1風通しの良さ4.2社員の相互尊重3.9法令順守意識4.1人事評価の適正感4.0平均年収876万円残業時間（月間） 28.9 時間有給休暇消化率72.1%情報元：OpenWork（社員クチコミ 33277件）
大阪/第二新卒/「おもてなしHR」コンサルティング営業（649747）大阪府大阪市北区豊崎3丁目19－3 ピアスタワー6階 602号室年収 450万〜600万円正社員大阪/第二新卒/「おもてなしHR」コンサルティング営業（649747）弊社のカルチャー「NEXTBEAT IDENTITY」に深く共感できる方※上記の給与は目安であり、ご経験やスキル、前職給与を鑑み決定します。【自己研鑽】グロービスeMBA受講制度、ビジネス書籍購入制度、英語レッスン受講サポート、NorthStarChallenge（新規事業立案制度）、No…株式会社ネクストビート3.30インターネット保育士の就職・転職支援サービス「保育士バンク! 」の運営企業。人口減少社会に対する課題に向き合い、「ライフイベント」「地方創成」「グローバル」の3本柱で事業を展開する。社員による会社評価総合評価3.3020代成長環境4.2人材の長期育成1.8待遇面の満足度2.6社員の士気3.6風通しの良さ3.3社員の相互尊重3.2法令順守意識3.0人事評価の適正感3.8平均年収491万円残業時間（月間） 40.4 時間有給休暇消化率69.0%情報元：OpenWork（社員クチコミ 861件）
【週2日リモート】サーバーエンジニア（AWS／HR Tech領域）/274874_20261021東京都年収 540万〜800万円正社員HR Tech領域の新規事業の企画から開発、ヘルスケアの新サービス、医療機関向けの経営支援サービス等、担当頂くプロダクトは複数あります。 サービスのインフラ設計、構築および保守・運用を主体的に行なっていただくことを期待しています。 【具体的にお任せしたい業務内容】 ・パブリッククラウド(AWS)の各種サービスを組み合わせたインフラ設計・構築・運用 ・ネット…株式会社エムステージグループ2.97人材サービス社員による会社評価総合評価2.9720代成長環境2.9人材の長期育成3.0待遇面の満足度2.9社員の士気3.0風通しの良さ2.9社員の相互尊重2.9法令順守意識3.1人事評価の適正感3.0平均年収-残業時間（月間） 0.0 時間有給休暇消化率0.0%情報元：OpenWork（社員クチコミ 5件）
HRメンバー （育成・研修担当）〒105-6319 東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19階年収 650万〜950万円正社員今回の募集は、研修制度を担当しているHRディビジョン（人事部）の「人財開発チーム」に所属し、以下の業務をご担当いただく予定です。 (1)内定者研修の企画、運営 (2)新入社員研修の企画、運営 (3)新入社員の配置調整、決定 (4)階層別研修の企画、運営HRメンバー （育成・研修担当）※人事職未経験OK 必須経験 ・社会人経験3年以上 ・複数ステー…シンプレクス株式会社4.31SIer、ソフト開発、システム運用システム開発を行うIT企業。 金融機関に特化したシステム開発を担い、コンサルティングから開発・運用までサポート、特に株式や債券の取引システム構築に強み。社員による会社評価総合評価4.3120代成長環境4.9人材の長期育成3.1待遇面の満足度3.9社員の士気4.7風通しの良さ4.6社員の相互尊重4.4法令順守意識2.9人事評価の適正感4.6平均年収727万円残業時間（月間） 48.0 時間有給休暇消化率66.6%情報元：OpenWork（社員クチコミ 2006件）
ITマネジメント部 HR提案・導入コンサルタント東京年収 550万〜700万円正社員…トを募集しています。 勤怠管理や人事管理のシステム更改や新規導入をご検討されるお客様が多く、この度、HR導入コンサルタントとして、要件ヒアリングから製品選定初期環境構築までを中心となって進められる方を急募致します。 HRシステムの導入を主導されてきたSIer経験者の方や、人事労務部門として自社への導入を行った経験者も歓迎致します。 ※従事すべき業務の変更…OAG税理士法人3.36監査法人、税理士法人、法律事務所OAGグループの税務代理業を手掛ける法人。 税務書類の作成をはじめとし、税務相談、財務書類の作成、会計帳簿の記帳代行など幅広く展開。社員による会社評価総合評価3.3620代成長環境3.3人材の長期育成2.5待遇面の満足度3.1社員の士気3.0風通しの良さ3.3社員の相互尊重2.9法令順守意識4.4人事評価の適正感3.6平均年収-残業時間（月間） 31.8 時間有給休暇消化率72.1%情報元：OpenWork（社員クチコミ 103件）
【Findy 転職事業部】事業開発（HR・人材業界）東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5階年収 800万〜1500万円正社員【Findy 転職事業部】事業開発（HR・人材業界）【必須要件】 ■既存深耕型・ルート型営業のみではなく、無形商材×課題解決型営業（新規法人営業／人材紹介のRA・両面／ハイタッチCSのいずれか）で継続的に高い成果を出してきた定量実績 ■データ・ロジックを根拠に、自らターゲット選定・提案戦略を立案し実行した経験 【歓迎要件】 ・成功報酬型の「点」のビジネスの1…ファインディ株式会社3.63人材サービス東京都品川区に本社を置く、人材サービス企業。 「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンに掲げ、主にエンジニア向けの人材マッチングサービスを展開。社員による会社評価総合評価3.6320代成長環境4.2人材の長期育成2.7待遇面の満足度2.3社員の士気3.8風通しの良さ4.1社員の相互尊重4.5法令順守意識3.2人事評価の適正感3.1平均年収544万円残業時間（月間） 27.3 時間有給休暇消化率79.3%情報元：OpenWork（社員クチコミ 119件）
◇【人事部】人事ITインフラ・HRテック企画担当東京年収 500万円〜正社員業務内容、案件例 SMBCグループにおいて、以下のような人事運用全般における事務システム企画、およびHRテック推進をご担当いただきます。 【具体的な職務例】 ◆人事部門のITプロジェクトの企画・推進（投資規模数10億円） ◆新技術を活用した新しいHR施策の企画推進 ◆HRテックや人事データを駆使した次世代人事業務の企画、推進支援 【エージェントから見た同…株式会社三井住友銀行4.07銀行（都市・信託・政府系）、信金国内外に拠点網を持つ大手都市銀行。個人向けに預金、ローン、資産運用サービスを提供し、デジタルサービス「Olive」では銀行口座、カード決済、証券、保険などをアプリで一元管理できる。法人向けには融資や決済、事業承継、デジタルトランスフォーメーション支援などを手掛ける。社員による会社評価総合評価4.0720代成長環境3.9人材の長期育成3.6待遇面の満足度3.9社員の士気3.8風通しの良さ3.4社員の相互尊重3.9法令順守意識4.9人事評価の適正感3.5平均年収773万円残業時間（月間） 32.7 時間有給休暇消化率85.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 16584件）
平均年収
残業時間（月間）
有給休暇消化率
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