人事労務東京都港区年収 450万〜650万円正社員…管理（ジョブカン） ・給与計算、社会保険手続き ※一部社労士法人へ委託 ・入退社手続き（SmartHR） ・安全衛生関連 └年次業務・その他 ・住民税、労働保険、年末調整、各種届出 ・評価報酬制度運用 ・定期健康診断、ストレスチェック、予防接種 ・障害者雇用管理 ・持株会事務局／企業DC管理 【業務内容変更…フォースタートアップス株式会社3.27人材サービススタートアップ企業の人材サービスや起業支援を行う企業。成長産業領域に特化した情報プラットフォーム「STARTUP DB（スタートアップデータベース）」の運営をはじめ、大企業のオープンイノベーション支援なども行う。社員による会社評価総合評価3.2720代成長環境4.2人材の長期育成2.1待遇面の満足度2.3社員の士気4.5風通しの良さ2.9社員の相互尊重3.5法令順守意識2.5人事評価の適正感3.3平均年収598万円残業時間（月間） 40.5 時間有給休暇消化率62.1%情報元：OpenWork（社員クチコミ 140件）
【フルリモート可】プロダクトマネージャー／労務領域（フレックス制）東京都年収 770万〜1400万円正社員【必須】 ・SmartHRのミッション・バリューへの共感 ・プロダクトマネージャーまたはそれに類する経験(2年以上) ・スクラム開発でのエンジニア・デザイナーとの協働経験 ・多様なステークホルダーを巻き込んだ企画・施策の推進経験 【歓迎】 ・複雑な業務要件を伴うシステムの開発経験 ・現場での実装・推進経験 ・プロダクトの運用定着を図る能力 ・多様なステークホ…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
【東京：リモート】クラウドエンジニア東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 南北線「六本木一丁目」駅 直結 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし年収 600万〜960万円正社員【職務概要】 全社で利用するクラウド基盤環境や開発基盤の安定稼働、標準化、ガバナンス強化を担います。単なる運用に留まらず、インフラのコード化（IaC）やセルフサービス化を推進し、組織成長を支える効率的で利便性の高いIT基盤の構築・提供を目指します。 【職務詳細】 ・Terraformを用いたGoogle Cloud等のIaaS／PaaS環境の構成管理、プロビ…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
エンタープライズセールス【SaaS/HRtech】東京都港区年収 600万〜1000万円正社員…プ様との商談活動をオーナーとして推進しながら、アカウントプランを立案し、クロージングセールスとともにSmartHRグループサービスの提案活動を行います。IT/通信製品営業エンタープライズ営業のご経験600万円〜1000万円コアタイムなしのフルフレックス120日 内訳：完全週休2日制…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
🔵～1、400万｜急成長中ユニコーン企業×ビジネス法務｜リモート＆フルフレックス🔵東京都港区年収 900万〜1400万円正社員・SmartHRのミッション、バリューへの共感 ・事業会社、または法律事務所における法務経験（3年以上） 上記に加えて、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・ビジネス法務関連業務に一通り対応できるスキル ・リスク/コンプライアンス活動の業務経験900万円〜1,400万円リモートワーク可 ・社会保険/労働保険完備 （2025年10月から）カフェテリアプラン制度あ…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
【福岡】フィールドセールス福岡県福岡市中央区年収 504万〜750万円正社員【職務概要】 同社サービスを初めて導入することを検討しているお客様へ、主にインサイドセールスチームが獲得した初回商談～導入までのクロージングセールスをお任せします。（チームによっては商談獲得から担っていただくこともあります。） 【職務詳細】 同社サービスはこれまで、労務管理を主軸にバックオフィスの業務効率化や、タレントマネジメントの推進による生産性向上を支援…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
WorkX_経理（リーダー候補）東京都渋谷区年収 600万〜800万円正社員…能 ■使用ITツール ・Claude ・Code ・Gemini ・マネーフォワード ・バクラク ・SmartHR ・Google Workspace ・Microsoft Office ・Notion ・Slack ■当社で働くメリット ＜IPO準備の体制整備を経験することによる希少性の高いキャリアの獲得＞ ・上場時の経理メンバー企業の中心メンバーとして…株式会社ＷｏｒｋＸ3.15コンサルティング、シンクタンク人材サービスとコンサルティングをメインに事業展開する企業。企業とフリーランスのマッチングサービス「ProConnect」の運営と、自社コンサルタントとフリーランスによるコンサルティングサービス「LeanX」の提供を行う。社員による会社評価総合評価3.1520代成長環境3.6人材の長期育成2.6待遇面の満足度2.6社員の士気3.4風通しの良さ3.1社員の相互尊重2.9法令順守意識2.6人事評価の適正感3.6平均年収682万円残業時間（月間） 51.6 時間有給休暇消化率43.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 86件）
リモート/フレックス★クラウド人事労務ソフトエンタープライズセールス東京都港区年収 700万〜900万円正社員・大手企業のアカウントプランニング ・中長期的なリレーション構築 ・決裁を取るためのステークホルダー（業務担当者及び、決裁者）を巻き込んだ提案 ・コンペ及び、役員へのプレゼンテーション ※ご提案方法はオンラインでのご商談を軸とし、必要に応じて往訪（出張）にて商談を進めていただきます ※初回提案、アポイントはインサイドセールスが獲得しますIT/通信製品営業・大…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
バリューコマース株式会社／【週2在宅】人事労務・安全衛生◆プライム上場◎業務改善・制度設計にも携われる◆フレックス・転勤なし＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝2-7-17 住友芝公園ビル7F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町・半蔵門・南北線／永田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可年収 450万〜800万円正社員…amSpirit ・タレントマネジメントシステム：タレントパレット ・入社・退社手続および各種申請：SmartHR ■当社について ～変化の時代にバリューコマースらしい品質で勝負～ 2025年4月には子会社ダイナテック（株）を吸収合併し一体となってトラベルテック事業を推進。また新たな領域開拓のためM&Aも実施。変化に伴う社内リソースの最適化、AIやWeb3…バリューコマース 株式会社2.92インターネットZホールディングスグループの広告企業大手。 日本国内における成果報酬型広告配信サービスプロバイダ（ASP）の先駆けであり国内トップクラス、Yahoo!ショッピング出店者向けのツールも提供。社員による会社評価総合評価2.9220代成長環境2.9人材の長期育成2.3待遇面の満足度2.5社員の士気2.4風通しの良さ2.9社員の相互尊重2.8法令順守意識4.7人事評価の適正感2.7平均年収516万円残業時間（月間） 19.6 時間有給休暇消化率66.2%情報元：OpenWork（社員クチコミ 649件）
【フルリモート/Smart HR】バックエンドエンジニア東京都港区年収 742万〜1200万円正社員当社のタレントマネジメント領域プロダクトにおけるプロダクト開発を担い、バックエンドからユーザー価値を最大化します。 ■新機能の要件定義・設計・実装および既存プロダクトの機能強化 ■大規模データの一括操作や権限設計、パフォーマンスの最適化 ■スケーラビリティを担保したシステム設計と信頼性の向上 ■PMやデザイナー、QA等と協働した仮説検証型のアジャイル開発 ■…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
【労務】社労士事務所出身歓迎！給与社保担当 / 業績好調で安定した経営基盤有東京都新宿区年収 450万〜600万円正社員…キル（IF関数、VLOOKUP、 ピボット含む関数利用） 【労務システム】KING OF TIME/SmartHR ※導入予定 ＜魅力＞ ★経営にダイレクトに関わる業務に携わり、幅を広げた活躍が可能。 ★評価は定量のみならず、プロセスも重視。 ★会社の成長に伴い、人事部も拡大。キャリアアップ・スキルアップが叶う環境。月給制 月給 287,000円～ 月給￥…株式会社エンパワー3.09小売（百貨店・専門・CVS・量販店）買取専門店のフランチャイズ事業を行う企業。貴金属、ブランド品、切手などの古物買取専門店「買取大吉」を全国に展開し、BtoBオークション「大吉オークション」も運営。社員による会社評価総合評価3.0920代成長環境3.3人材の長期育成2.2待遇面の満足度2.8社員の士気3.1風通しの良さ2.7社員の相互尊重2.9法令順守意識3.1人事評価の適正感4.2平均年収577万円残業時間（月間） 23.3 時間有給休暇消化率70.5%情報元：OpenWork（社員クチコミ 449件）
設備・電気・リフォーム関連企業での労務(社保給与)株式会社日立プラントサービス 〒1100015東京都台東区東上野2-16-1上野イーストタワー 勤務地 東京都 台東区東上野2-16-1上野イーストタワー月給 42.8万円〜60.8万円正社員…捗管理等を含む） ▼歓迎経験 ・就業規則や各種規程類の作成・改定経験 ・人事労務システムの運用経験（SmartHR・freee人事労務等） ・社会保険労務士の有資格者または取得に向けた学習経験 ・管理職としての経験（同時期に複数名の業務管理・育成・進捗管理・評価等） ＜英語スキル＞ 問わない月給428,571円〜607,142円 月給：32万円～46万円 …株式会社日立プラントサービス2.93重電、産業用電気機器、プラント関連日立グループの電気機器メーカー。 産業用クリーンルーム、精密空調設備、ビル空調システム、冷凍装置、上下水・産業水処理装置、衛生設備等の機器を製造およびメンテナンスサービスを提供。社員による会社評価総合評価2.9320代成長環境2.7人材の長期育成2.4待遇面の満足度3.5社員の士気2.7風通しの良さ2.7社員の相互尊重3.0法令順守意識3.2人事評価の適正感2.9平均年収657万円残業時間（月間） 38.8 時間有給休暇消化率55.3%情報元：OpenWork（社員クチコミ 362件）
◆カスタマーサポート／テクニカルサポート【フルリモート可／クラウド人事労務ソフト】◆東京都港区年収 406万〜602万円正社員【職務内容】 SmartHRは、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しており、 労働にまつわる社会課題の解決を目指しています。 現在、勤怠・給与領域のサポート体制強化に注力しており、専門性の高い問い合わせ対応や、FAQ整備、 業務フロー設計、プロダクト改善へのフィードバック連携といった仕組みづくりを推進しています。 【具体的には】 ・チャット…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
カスタマーセールス（既存深耕営業）〈従業員1000名以上〉東京都港区年収 588万〜1050万円正社員【職務概要】 同社サービスを利用している既存顧客に対するアップセル／クロスセルにより、新しい価値提供を行うことが「カスタマーセールス」のミッションです。 【職務詳細】 既に同社サービスをご利用中の企業へ、オプション機能や新しいプロダクトを提案するための初回商談～導入までのクロージングを行うセールス業務です。 同社サービス導入後はカスタマーサクセス（CS）担当…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
労務管理職（マネージャー候補） ※土日休み 株式会社アズパートナーズ東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル11F JR各線「御茶ノ水」駅御茶ノ水橋口より 徒歩2分 東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水」駅 出口2より 徒歩6分 勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし年収 600万〜800万円正社員…進、業務フローの改善提案） ・労務システムの運用改善や現場への展開支援 ※使用システム：OBIC7、SmartHR 【キャリアパス】 入社時はサブグループ長（課長補佐クラス）以上のポジションを想定。将来的にはグループ長（課長クラス）から、管理部門全体のマネジメント職（マネージャー、副部長、部長）へとステップアップが可能です。労務実務の枠を超え、人事制度設計…株式会社アズパートナーズ3.24介護、福祉関連サービスニア事業と不動産事業を軸にした介護企業。介護付有料老人ホーム・デイサービス・不動産再生コンサルティングなど行っている。社員による会社評価総合評価3.2420代成長環境3.5人材の長期育成2.4待遇面の満足度2.5社員の士気3.1風通しの良さ3.7社員の相互尊重3.8法令順守意識3.3人事評価の適正感2.9平均年収359万円残業時間（月間） 14.4 時間有給休暇消化率79.2%情報元：OpenWork（社員クチコミ 186件）
労務マネージャー候補【グループ13社の労務を統括／大手企業との取引多数】 株式会社TWOSTONE&Sons勤務地住所：東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F 勤務地最寄駅：渋谷駅徒歩5分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内に喫煙可能室設置年収 600万〜800万円正社員…いるシステム】 ・slack（メールは社外との連絡利用程度） ・Google Workspace ・SmartHR（労務管理） ・ジョブカン（勤怠管理、給与計算、年末調整） ・Microsoft（Excel、Word） ・カオナビ 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 人事労務部への配属予定です。 組織詳細は選考の過程で…株式会社ＴＷＯＳＴＯＮＥ＆Ｓｏｎｓ2.88SIer、ソフト開発、システム運用企業のDX推進をITソリューションと人材支援でサポートする企業。 ITコンサルティング、IT研修、M&A仲介、フリーランス向けマッチング「Midworks」を展開。社員による会社評価総合評価2.8820代成長環境3.4人材の長期育成1.9待遇面の満足度2.2社員の士気2.9風通しの良さ3.6社員の相互尊重3.0法令順守意識2.9人事評価の適正感2.8平均年収481万円残業時間（月間） 36.1 時間有給休暇消化率75.6%情報元：OpenWork（社員クチコミ 224件）
ソリューションセールス【情シス領域／新規事業立ち上げフェーズ／リモート可／フレックス制】東京都年収 588万〜938万円正社員【職務内容】 情シス領域のプロダクトやサービスのご提案を行います。 ・初回提案から要件整理までの顧客対応や、クロージングセールスと伴走し提案活動を行っていただきます。 ・従業員規模は数十名~数千名規模と、幅広いお客様へのご提案となります。 ・主なカウンターパートは情シス担当者です。正確な課題の把握や最適なご提案のためにドメイン知識のキャッチアップも必要です。…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
人事キャリアの1歩目×柔軟な働き方◎ 制度/HRBPへのパスも＜ 三井物産Grpエージェントより＞東京都港区年収 469万〜700万円正社員■ミッション 候補者・担当部署双方と向き合いながら戦略のラストワンマイルを設計し、スピード・質・体験を両立させる推進者として、採用成功に導いていただきます。 与えられたToDoをこなすのではなく状況に応じて自ら動き方を最適化し、担当部署の温度感や候補者の状況を加味しながら、採用活動を前に進める“最後の責任者”としての役割を期待しています。 ■具体的な業務内容…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
日本のDXを牽引する|企業の組織課題を解決する「価値提供型」セールス東京都港区年収 504万〜900万円正社員■活動イメージ ◯基本的なプロセス（①→②→③の順番で進む） ①人事・労務担当 ・ファーストコンタクトは実務の担当者〜課長クラスまでが多い ・まずは目の前の方々のやる気に火を付ける ②実務担当メンバー/関係部門①(ex.経理)/関係部門②(ex.情シス)/所属部署の役職者 ・担当者・部門合意に向けて、関係部門も抑えにいきつつ、懸念を解消・競合排除をしていく …株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
🟩セールスイネーブルメント（ビジネス企画統括本部）東京都港区年収 450万〜1000万円正社員・事業会社において、セールスイネーブルメントやナレッジマネジメントをされた経験 （営業企画・事業企画などの企画ポジションにおいて上記業務に携われた方も可） ・SmartHRのミッション、バリューへの共感450万円〜1,000万円在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 服装自由 研修支援制度 ・（2025年10月から）カフェテリアプラン制度あり 多様な福利厚生…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
平均年収
残業時間（月間）
有給休暇消化率
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