労務_メンバー港区年収 400万〜700万円正社員労務職の実務経験（2年以上） PC基本操作（Excel：VLOOKUP・IF関数程度、Word：差し込み印刷程度） 正確に、かつコツコツと業務を遂行できる方 「SmartHR」や「奉行シリーズ」などの人事労務システムの使用経験400万円～700万円 ※提示年収は,今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので…株式会社ＭｙＶｉｓｉｏｎ3.69人材サービスコンサルティング業界に特化した人材紹介サービス企業。コンサル・金融業界への転職者向けにキャリアサポートを行い、企業に対しては要件に沿う候補者を紹介するサービスを提供。社員による会社評価総合評価3.6920代成長環境3.7人材の長期育成3.6待遇面の満足度3.7社員の士気3.7風通しの良さ3.7社員の相互尊重3.7法令順守意識3.3人事評価の適正感3.6平均年収-残業時間（月間） 36.4 時間有給休暇消化率73.1%情報元：OpenWork（社員クチコミ 39件）
アカウントサクセス(エンタープライズ領域/アカウントマネジメント経験者/東京勤務・大阪勤務)東京都港区、 大阪府大阪市年収 660万〜960万円正社員【ミッション】 主にエンタープライズ企業のSmartHR導入におけるプロジェクトマネジメントから、導入後の成果創出最大化に向けたアカウントマネジメントを行い、担当するお客様の働き方改革を支援・サクセスさせます。 【ポジション概要】 アカウントの責任者として、カスタマーサクセス組織を束ねながら、エンタープライズ企業のSmartHR導入・活用プロジェクトの成功に…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
※労務知見を活かしキャリアアップ※プロダクト企画【フルリモ】（年収630万円～1260万円）東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー17F年収 630万〜1260万円正社員…入する難しさとおもしろさ ―― 勤怠管理機能PMの三好さんにインタビュー https://tech.smarthr.jp/entry/2025/06/11/120100 【業務内容】 ドメインエキスパートは、人事労務の専門知識を用いてプロダクトの企画から運用まで幅広く携わります。 勤怠管理/給与計算領域では、プロダクトマネージャー、PMM、デザイナー、エン…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
●シニア・プロダクトマネージャー【7年連続シェアNo.1／人事労務クラウドサービス】東京都港区年収 980万〜1540万円正社員SmartHRは、クラウド人事労務ソフトの提供にとどまらず、 従業員エンゲージメントプラットフォーム（ESP）領域へと事業を拡大しています。 ESP領域では、従業員ポータルなどを通じて、現場で働くすべての人々の日常を アップデートすることを目指しています。 本ポジションでは、プレイングマネージャーとして、ESP領域のプロダクト責任者と共に、 プロダクトと組織…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
人事労務【精密機器トップクラスメーカー/ 創業から継続黒字経営/業務改善にも携われる】東京都 勤務地：東京都千代田区紀尾井町3-23 文藝春秋新館3階 沿線：東京メトロ有楽町線 麹町駅から徒歩約2分 ■将来的に従事する可能性のある場所 本社および全ての支社、営業所 当面無し ■転勤あり ■リモートワークあり（出社あり、週1～1日リモートOK） ■受動喫煙防止策あり 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置年収 600万〜900万円正社員…。ご経験に応じて内製化を進めていただくことも可能です。利用しているシステムは、ミナジン（勤怠管理）、SmartHR（入退社手続き）です。 ※ご入社後は派遣社員からの引き継ぎと合わせて、業務マニュアルを活用いただく予定です。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 人財総務部 総務課への配属です。在籍：3名 内訳：課…ユナイテッド・プレシジョン・テクノロジーズ株式会社2.89半導体、電子、精密機器精密金属成形部品の製造・販売を行うメーカー企業。 スマートフォンのカメラに採用されている光学式手振れ補正向けスプリング「VCMスプリング」等の製造・販売を行う。社員による会社評価総合評価2.8920代成長環境2.9人材の長期育成2.9待遇面の満足度2.8社員の士気2.9風通しの良さ2.9社員の相互尊重2.9法令順守意識3.0人事評価の適正感2.8平均年収-残業時間（月間） 29.9 時間有給休暇消化率27.9%情報元：OpenWork（社員クチコミ 20件）
【フルリモート可】プロダクトマネージャー／オープンポジション（フレックス制）東京都年収 700万〜2030万円正社員【職務内容】 既存プロダクトまたは新規プロダクトを担当していただきます。 SmartHRにおけるプロダクトマネージャーの役割は、「何を作るか」「なぜ作るか」の2点に責任を持ち、開発チームと協働しながらユーザーにプロダクトを届けることです。 具体的には以下のような業務を担当していただきます。 ・プロダクトビジョンや目標、ロードマップの策定 ・開発アイテムの起案…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
プロジェクトマネージャー（プラットフォーム事業）東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 南北線「六本木一丁目」駅 直結 勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし年収 826万〜826万円正社員【注目のHRTech企業】労務管理クラウド4年連続シェア率トップクラス◎ 【職務概要】 エンタープライズ企業向けのデータ連携プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントを行っていただきます。 主な役割として、プラットフォーム事業部のエンタープライズ企業向けデータ連携プロダクトに係るプロジェクトマネジメントを行っていただきます。 お客様は勿論のこと、社内におい…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
労務◆マネージャー候補／東証プライム市場上場／フレックスタイム制／転勤なし本社：東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー8F アクセス：東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩3分 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし ＜受動喫煙防止策＞ 屋内に喫煙可能室設置年収 550万〜750万円正社員… 労務実務のディレクション・業務改善 ・給与計算、年末調整（使用ツール：Money Forward、SmartHR） ・勤怠管理、残業モニタリング（使用ツール：KING OF TIME） ・社会保険、労働保険手続き、入退社・契約管理 ・各種ツールを活用した業務フローの標準化・効率化の推進 ● 現場との連携・労務サポート ・全国のセンターで働く社員が本来の業…イー・ガーディアン株式会社2.92インターネット総合ネットセキュリティ企業。 Web上のリアルタイム投稿監視をはじめ、オンラインゲームのカスタマーサービス、ユーザーサポート、ネット広告審査代行、コンテンツ企画・コンサルティングなどを行う。社員による会社評価総合評価2.9220代成長環境2.6人材の長期育成2.1待遇面の満足度2.5社員の士気2.6風通しの良さ3.2社員の相互尊重3.0法令順守意識4.6人事評価の適正感2.6平均年収439万円残業時間（月間） 12.5 時間有給休暇消化率85.5%情報元：OpenWork（社員クチコミ 786件）
販売・サービススタッフ〒790-0012愛媛県松山市湊町7丁目7－2 Googleマップで開く 株式会社オンザページ 勤務地備考 愛媛県松山市湊町７丁目７－２ 【交通手段】 アクセス 伊予鉄道郡中線 土橋（愛媛県）徒歩約5分、伊予鉄道高浜線 大手町（愛媛県）徒歩約7分、伊予鉄道高浜線 大手町（愛媛県）徒歩約7分年収 300万〜500万円正社員…介会社の利用 ・提携旅行会社の利用 ・提携映画館の利用 ・英会話教室の利用 ・スーツの購入利用等 ・SmartHRのマネーポータルサイト ※求人票に記載の内容は、2026年4月の経営統合に伴い、給与、福利厚生、待遇および各種制度等について、変更となる場合があります。営業・販売資格 未経験でも大丈夫！前向きに取り組む気持ちがあればOK！ やりがいを感じながら…株式会社オンザページ3.62冠婚葬祭レストランやゲストハウスでのオリジナルウエディングをプロデュースするブライダル企業。婚礼衣装の企画・レンタル、レストラン運営なども手掛ける。社員による会社評価総合評価3.6220代成長環境4.3人材の長期育成2.7待遇面の満足度2.3社員の士気3.9風通しの良さ3.8社員の相互尊重4.4法令順守意識3.3人事評価の適正感3.1平均年収367万円残業時間（月間） 28.4 時間有給休暇消化率61.1%情報元：OpenWork（社員クチコミ 1771件）
採用人事（中途採用担当）東京都港区年収 400万〜1250万円正社員採用計画についてCxO/VP/MGR陣と協議 採用ニーズの分析と要件定義・JD作成 選考設計 母集団形成のための採用手法選定・施策検討・実行 エージェントリレーション構築 候補者との各種折衝 各種採用関連数値のレポート・分析・およびそれに基づいた改善 中途採用チームを横断した各種プロジェクト推進 組織パートナー(HRBP)と協業した人的課題の解決策定?実行へ…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
労務マネージャー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上 株式会社TWOSTONE＆Sons東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル６F JR各線 「渋谷」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし年収 600万〜750万円正社員…いるシステム】 ■slack（メールは社外との連絡利用程度） ■Google Workspace ■SmartHR（労務管理） ■ジョブカン（勤怠管理、給与計算、年末調整） ■Microsoft（Excel、Word） ■カオナビ 歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております フィットする人物像 ・高い当事者意識を持ち、主体的に業務に…株式会社ＴＷＯＳＴＯＮＥ＆Ｓｏｎｓ2.88SIer、ソフト開発、システム運用企業のDX推進をITソリューションと人材支援でサポートする企業。 ITコンサルティング、IT研修、M&A仲介、フリーランス向けマッチング「Midworks」を展開。社員による会社評価総合評価2.8820代成長環境3.4人材の長期育成1.9待遇面の満足度2.2社員の士気2.9風通しの良さ3.6社員の相互尊重3.0法令順守意識2.9人事評価の適正感2.8平均年収481万円残業時間（月間） 36.1 時間有給休暇消化率75.6%情報元：OpenWork（社員クチコミ 224件）
【業界大手SaaS企業】MLエンジニア東京都港区年収 875万〜1540万円正社員…トの実験および本番（商用）環境への実装を行っていただきます。 期待値は以下の通りです。 ・ まずは SmartHR が保有しているアセット（プロダクトとそれが持っているデータなど）および要望を理解いただき、どのように ML/LLMを活用すれば顧客に価値を提供できそうかを検討、実験 その上で既存プロダクトの制約、非機能要件などを考慮し、本番実装 実装した機能…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
東京【第二新卒歓迎】労務クラウドシェアNo.1ユニコーンのカスタマーサクセス東京都港区年収 450万〜1050万円正社員SmartHR をご契約中の大手企業（従業員規模数千〜数万名）のお客様に対してカスタマーサクセスを行っていただきます。 【具体的には】 1、導入前のオペレーション設計やスケジュール策定 ->導入にあたりキックオフを行い、顧客が抱える課題と実現したい未来像のすり合わせを実施します。 その上で弊社プロダクトの導入設計を行います。 例）入社手続きは導入直後から、年…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
Ops企画／BizOps（ビジネス企画統括本部） (833612)東京都北区、 東京都港区、 大阪府大阪市年収 504万〜900万円正社員◆募集背景 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。 マルチプロダクト戦略を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大させ続けており、2030年までにARR1、000億円を目指して…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
人給基幹BPO東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 南北線「六本木一丁目」駅 直結 勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし年収 770万〜1280万円正社員【注目のHRTech企業】労務管理クラウド4年連続シェア率トップクラス◎ 【職務概要】 BPO／BPaaS領域において、導入支援パートナーと共に「再現性のあるデリバリー」を設計・拡張し、非SaaS売上の創出と事業スケールを実現します。 【職務詳細】 ■導入支援・プリセールス的役割 ・導入支援開始時の顧客商談・キックオフへの同席 ・顧客業務・要件整理（人事／労…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
リモート/フレックス/未経験★クラウド人事労務ソフトのカスタマーサクセス東京都港区年収 500万〜900万円正社員詳細 ・オンボーディング（SmartHR を使いこなす手前までの期間をサポート）し、お客様が抱えている課題を解決へ導く ・オンボーディングが完了したお客様の更なる活用を促進する ・利用率が低いお客様に対する利用促進の支援 ・お客様に機能を活用してもらうための施策検討・実行 ・導入プロセスの改善及び機能提案 ・契約更新に向けたアプローチ・対応 ・新機能のオンボ…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
IT・DX領域展示会の企画提案営業【業界未経験歓迎】☆年休125日◎グロース上場◎明確評価制度で早期昇格東京都港区三田一丁目4番 28号 三田国際ビル11階 （変更の範囲）上記を除く会社の定める勤務地年収 430万〜430万円正社員…、ヘルスケア、ITなどの業界 ・出展企業実績：コニカミノルタ／日立システムズ／三菱電機／freee／SmartHR／リクルート 他 （変更の範囲）上記を除く当社関連業務法人営業◆下記いずれかのご経験をお持ちの方 └法人営業（新規開拓）の経験 └個人営業（新規開拓）の経験 ※業界や商品・サービスのジャンルは不問 ◆大卒以上 【キャリアイメージ】 ▼入社1年目…ブティックス株式会社3.24インターネットWEB・リアル双方で事業を行うマッチングサービス企業。 介護・福祉業界に強みを持ち、サプライヤー・事業者間の商談・取引をマッチングする展示会の開催や、M&A仲介などのビジネスを展開。社員による会社評価総合評価3.2420代成長環境4.1人材の長期育成2.3待遇面の満足度2.6社員の士気3.2風通しの良さ3.0社員の相互尊重2.9法令順守意識3.3人事評価の適正感3.7平均年収497万円残業時間（月間） 35.8 時間有給休暇消化率80.8%情報元：OpenWork（社員クチコミ 505件）
【広報・PR】HR領域のVertical SaaS/ユニコーン企業東京都港区年収 400万〜900万円正社員【業務内容】 市場認知向上のための広報・PR戦略の立案と実行、メディアリレーションズ、コーポレートPRや危機管理対応 など広報業務全般。 【具体的には】 広報・PR戦略の立案、企画立案メディアリレーションズメディアアプローチメディアイベントの運営オンラインメディア・雑誌・新聞・TVなどの対応プレスリリー スの企画・執筆コーポレートコミュニケーション社会貢献活…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
【人事労務部／労務リーダー候補】東証グロース上場／急成長ベンチャー★完全週休２日（土日祝休）東京都渋谷区年収 450万〜550万円正社員… └MicrosoftのExcel・Word・PowerPointwordはあまり使っていません ・SmartHR └個人情報管理 ・ジョブカン └勤怠管理／給与計算／年末調整 他人事【必須条件】 ・事業会社での労務の実務経験1年以上 【歓迎条件】 ◆歓迎要件 ・IT、Web系企業など変化の速い組織、業界での就業経験 ・衛生管理者の資格をお持ちの方 ・20…株式会社ＴＷＯＳＴＯＮＥ＆Ｓｏｎｓ2.88SIer、ソフト開発、システム運用企業のDX推進をITソリューションと人材支援でサポートする企業。 ITコンサルティング、IT研修、M&A仲介、フリーランス向けマッチング「Midworks」を展開。社員による会社評価総合評価2.8820代成長環境3.4人材の長期育成1.9待遇面の満足度2.2社員の士気2.9風通しの良さ3.6社員の相互尊重3.0法令順守意識2.9人事評価の適正感2.8平均年収481万円残業時間（月間） 36.1 時間有給休暇消化率75.6%情報元：OpenWork（社員クチコミ 224件）
事業開発（パートナーサクセス）東京都港区年収 467万〜1050万円正社員■募集背景 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しており、これまで直販（企業へ直接提案・導入）を中心に事業展開・成長を遂げてきました。 SmartHRは日々機能拡充により利便性がたかまっていますが、自機能だけでは補…株式会社ＳｍａｒｔＨＲ4.08SIer、ソフト開発、システム運用業務効率化ツールを展開するソフトウェア開発企業。 労務手続きや書類のペーパーレス化を推進するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」の、企画・開発・運営・販売を行う。社員による会社評価総合評価4.0820代成長環境3.8人材の長期育成2.6待遇面の満足度3.4社員の士気4.1風通しの良さ4.4社員の相互尊重4.2法令順守意識4.5人事評価の適正感3.8平均年収696万円残業時間（月間） 26.9 時間有給休暇消化率74.7%情報元：OpenWork（社員クチコミ 405件）
平均年収
残業時間（月間）
有給休暇消化率
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