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SVの転職・求人情報

55,802件

コールセンター管理・運営(SV)/1458658

勤務地株式会社東名 〒451-0045愛知県名古屋市西区名駅２丁目27番8号名古屋プライムセントラルタワー9階 勤務地備考 〒451-0045 愛知県名古屋市西区名駅２丁目２７番８号名古屋プライムセントラルタワー9階
給与年収 460万〜600万円
正社員

… ・通信・電力・OA機器など、インフラ系商材の営業経験 ・コールセンターやインサイドセールス組織でのSV・リーダー経験 ・新規拠点の立上げ、または 組織拡大フェーズでのマネジメント経験 ・アップセル・クロスセルなど 既存顧客への深耕営業経験 ・業務フロー改善・ナレッジ整備など「仕組みづくり」の経験 「与えられた役割をこなす」から、 「組織を動かす側」へ。 …

飲食店のSV候補(リーダー経験者)|MNG278-310

勤務地株式会社物語コーポレーション　ゆず庵岡山大元店 700-0924岡山県岡山市北区大元1-12-18 勤務地 〒7000924岡山県岡山市北区大元1-12-18
給与月給 27.8万円〜31万円
正社員

…ングや複数エリアでの 経験は、店長の先のキャリアを 確実に広げるきっかけになります。 店長昇格後は、SVやエリア責任者、 さらに本部職（人事・開発など）への キャリアチェンジも可能です！ファーストフード求めている人材 【必須条件】 ・飲食・サービス業などの実務経験 ・学歴不問 ※在留カード保有者はN2以上必須 ・将来的な異動・転勤に抵抗がない方 ・リーダー…

【福井/SV候補】中食業界TOPシェア/プライム上場G/成長企業でキャリアアップ FC開発企画/支援

勤務地福井県 中部フーズ株式会社 予定勤務地 福井県 勤務地 勤務地① 事業所名：福井県内の各店舗 所在地：福井県 最寄駅： 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：福井エリアから、配属先は御相談の上、決定致します。 転勤：当面無
給与月給 26.5万円〜26.5万円
正社員

企業名 中部フーズ株式会社 求人名 【福井/SV候補】中食業界TOPシェア/プライム上場G/成長企業でキャリアアップ◎ 仕事の内容 【専門店のSV候補/プライム上場グループでキャリアアップ◎】 バローホールディングスが展開する商業施設内の惣菜店、中部フーズ社直営店舗「デリカキッチン」において店舗運営業務全般をお任せします。 【■具体的には】店舗巡回時に、各店…

コンタクトセンター運営支援（SV）【★未経験歓迎／リモート週4程度／顧客対応無し／年間休日130日】

勤務地東京都
給与年収 360万〜420万円
正社員

ゲーム・エンターテインメント企業のコンタクトセンター運営を支援するSV（スーパーバイザー）の募集です。本ポジションは顧客対応を直接行わず、後方からサポート体制を支えるバックオフィス業務を専門に担当します。 【おすすめポイント】 ●顧客と直接話さない、裏方の専門職 ●ゲーム・エンタメ業界の運営に貢献 ●データ分析や業務改善の企画にも挑戦 【具体的な仕事内容】 …

【FC店舗SV】SUBWAY加盟店の売上・店舗運営を支援!店長経験を活かす/土日祝休 スーパーバイザー/ラウンダー

勤務地東京都大田区羽田1-1-3 ワタミ株式会社 予定勤務地 東京都大田区 勤務地 勤務地① 事業所名：ワタミグループ本社ビル 所在地：東京都 大田区 羽田1-1-3 最寄駅：京浜急行電鉄 京急空港線 大鳥居駅 徒歩1分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：東京本社を拠点とし、SUBWAYのフランチャイズ加盟店を巡回していただきます。 転勤：当面無
給与月給 28.5万円〜31.5万円
正社員

…パーバイザー経験■売上・原価・人件費など、店舗数値の管理・改善経験■店舗スタッフの教育・育成経験 ※SV未経験歓迎！※ 【魅力】■2034年1、000店舗を目指すSUBWAYの成長を最前線で支えられるダイナミックさがある■加盟店オーナー・店長の経営パートナーとして、店舗成長に深く関われる■売上・原価・人件費などの数値改善から、店舗オペレーションまで幅広く経…

ＳＢエンジニアリング株式会社／【ソフトバンクG】BPO窓口立ち上げSV◇フルフレックス制度◇年休125日（土日祝休）◇福利厚生充実

勤務地＜勤務地詳細1＞ 豊洲事務所 住所：東京都江東区豊洲5-6-52 NBF豊洲キャナルフロント7F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／ゆりかもめ線／豊洲駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 福岡拠点（１） 住所：福岡県福岡市博多区中洲3-7-24 岡ｹﾞｲﾂWeWork 11F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 福岡拠点（２） 住所：福岡県北九州市八幡東区東田1-5-3 北九州ﾃﾚｺﾑｾﾝﾀｰ2号館 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 ＜勤務地補足＞ 勤務地はご本人希望を加味します ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可
給与年収 539万〜920万円
正社員

【ソフトバンクG】BPO窓口立ち上げSV◇フルフレックス制度◇年休125日（土日祝休）◇福利厚生充実 【マネージャー候補採用◎AI・DXを活用した次世代型BPO窓口の立ち上げ／業務設計・改善推進に携わる／成長機会豊富な環境でソフトバンクGの事業拡大に貢献】 ■業務概要 ・AIやDX技術を活用したBPOコンタクトセンターの運営マネジメントをお任せします。サポー…

【多摩／SCSKグループ】金融業界BPOのバックオフィス管理者候補（SV候補）◆残業15h◎

勤務地東京都
給与年収 400万〜540万円
正社員

…。 入社後はプロジェクト内での研修（約3か月ほど）の後に、管理者業務をお任せする予定です。 管理者（SV）としての稼働後は、プロジェクトにおける進捗状況の管理、クライアント担当者への報告、提案などを担当し、プロジェクトの中心メンバーとして、社内外のさまざまな方を巻き込みながら仕事を進めていきます。 事業拡大に向けて、既存の業務管理に留まらず、クライアントの…

名阪食品株式会社／【京都／未経験OK】給食施設SV◆年収420万～／土日祝休・定時17時半／業界トップ級の安定企業

勤務地＜勤務地詳細＞ 京都営業所 住所：京都府京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町101 アーバンネット四条烏丸ビル 712号室 勤務地最寄駅：阪急京都線／烏丸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 ＜転勤＞ 無 転居を伴う転勤なし ＜オンライン面接＞ 可
給与年収 420万〜500万円
正社員

【京都／未経験OK】給食施設SV◆年収420万～／土日祝休・定時17時半／業界トップ級の安定企業 【関西トップクラスの給食サービスで安定成長／年間休日121日・土日祝休みの環境で、保育園や高齢者施設など複数拠点の調理現場運営と顧客対応を担う管理スタッフポジション】 保育園・老人ホーム・学校・企業様などの給食・社食サービスを提供する当社にて、各施設の「調理現場…

東京 アート・伝統文化 テレマSV候補|事業推進

勤務地2nd Community株式会社/代官山本社 150-0033東京都渋谷区猿楽町１１番６号 勤務地 〒1500033東京都渋谷区猿楽町１１番６号
給与月給 50.4万円〜50.4万円
正社員

…する2nd Communityで、アート・伝統文化教室へのお問い合わせを「最初の一歩」に変えるテレマSV候補を募集します。 【この記事固有のテーマ：現場起点の事業成長とキャリアアップ】 対象となるのは、創作を始めたい方、日本文化を深く学びたい方、子どもの感性を育てたい保護者です。作品づくりや発表のイメージを言語化し、講座との相性を伝えることが、この領域で成…

【医療機器の提案営業／Rep・SV候補】未経験歓迎・中四国エリア

勤務地中四国エリア（広島県を想定） ※Uターン希望の方も歓迎します ※直行直帰スタイルが基本です。 必要に応じて広島オフィス等に出勤する場合があります。 ※将来的に全国転勤の可能性あり ◆広島オフィス 広島県広島市南区的場町1-1-21 クリスタルタワー 301号室 【雇入れ直後】上記の事業所 【変更の範囲】会社の定める事業所
給与年収 500万〜800万円
正社員

仕事内容 大学病院などの医療機関を対象に、循環器領域向け医療機器の提案営業やドクターへの情報提供等をお任せします。 具体的には 病院や医療機器代理店に対する自社製品の販売およびフォロー業務をお任せします。 ・1日3～4施設への訪問（直行直帰） ・症例に合わせた最適なデバイス選択のサポート ・学会での最新情報収集と関係者への提供 ・製品説明会などの企画立案 【…

【名古屋市/総合職/実務経験9年以上】コールセンターSV 面接1回 コールセンター管理/運営

勤務地愛知県名古屋市天白区 Googleマップで開く 株式会社ピーディーアール 予定勤務地 愛知県名古屋市天白区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：愛知県 名古屋市天白区 最寄駅：名古屋市営地下鉄 鶴舞線 原駅 徒歩9分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：2021年11月に移転した新社屋です ※変更の範囲：変更なし 転勤：無
給与月給 31.5万円〜50.4万円
正社員

企業名 株式会社ピーディーアール 求人名 【名古屋市/総合職/実務経験9年以上】コールセンターSV★面接1回 仕事の内容 【実務経験9年以上の方対象】歯科用製品を取り扱うメーカー兼商社にて、コールセンターSV業務をご担当いただきます。問い合わせ対応をはじめ、シフト管理や教育、業務改善、他部門との連携による商品改善など ■商品の販売開始・終了やセール開催に応じ…

【岐阜】SV候補（グローバル正社員） 株式会社力の源カンパニー

勤務地岐阜県
給与年収 539万〜702万円
正社員

必須 【必須経験・スキル】 ■飲食及び小売業界でのSV、エリアマネジメント経験者 ■マネジメント経験あり 【求める人物像】 ■自分の力で自分の人生を決めたい ■仲間や世の中から承認を受けたい欲求が強い ■学歴では勝てないが、尊敬される人になりたい。金を稼ぎたい。 ■勉強ではなく、仕事で認められたい。 ■飲食業界であれば成長できそう。 ■自責思考、自分で切り開…

【カスタマーサクセス】コールセンターSV経験者歓迎/プロアクティブ支援 その他カスタマーサクセス

勤務地アディッシュ株式会社 東京都品川区西五反田1-21-8　ヒューリック五反田山手通ビル6階 予定勤務地 東京都品川区 勤務地 勤務地① 事業所名：五反田本社 所在地：東京都 品川区 西五反田1-21-8 ヒューリック五反田山手通ビル6階 最寄駅：JR 山手線 五反田駅 徒歩5分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：※勤務地の変更範囲：当社が定める場所 転勤：無
給与月給 33.4万円〜46万円
正社員

企業名 アディッシュ株式会社 求人名 【カスタマーサクセス】コールセンターSV経験者歓迎/プロアクティブ支援 仕事の内容 急成長IT・SaaS企業のCSパートナーとして、カスタマーサポートを軸に問い合わせ対応からVOC分析、オペレーターマネジメントまで、プロアクティブなサポート運用を包括的に担っていただきます。 【具体的には】・カスタマーサポート＆高度な二次…

株式会社Ｒｉｓｅ ＵＰ／【千葉／八千代市】物流倉庫SV（品質管理・業務改善担当）◆日本最大カラコンEC/フレックス

勤務地＜勤務地詳細＞ 千葉ロジスティクスセンター 住所：千葉県八千代市吉橋1071 Landcube八千代（ランドキューブ八千代） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） ＜勤務地補足＞ ・リモートワーク可（原則：週2日16時間程度） ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート） ＜オンライン面接＞ 可
給与年収 450万〜585万円
正社員

【千葉／八千代市】物流倉庫SV（品質管理・業務改善担当）◆日本最大カラコンEC/フレックス ～業界未経験歓迎／成長中の物流業界×働きやすい環境／年休125日／独自の福利厚生も充実◎～ ■業務内容： 千葉のロジスティクスセンターにて、商品の検査業務、関連書類作成、関係各所との連携などをご担当いただきます。入社後3か月程度で検査業務を習得いただき、その後はより専…

個人向け、 インサイドセールス、 コールセンター管理・運営（SV）・スタッフ

勤務地東京都新宿区
給与年収 420万〜450万円
正社員

■業務内容 車買取事業の「ファーストコンタクト」として、お客様との最初の接点を担います。 WEBやお電話からのインバウンド依頼に対し、丁寧なヒアリングと最適な買取提案を行うことがミッションです。 【具体的には】 ・WEBフォーム・電話からの買取依頼への一次対応 ・お車の情報（メーカー・車種・年式・走行距離・車両状態等）のヒアリング ・ヒアリング情報の自社シス…

株式会社ローソン／【松山／二卒歓迎】総合職／SV◆手厚い育成◎未経験から人材育成・マーケティングを学ぶ◆年休120日の求人情報

勤務地＜勤務地詳細＞ 松山市の店舗 住所：愛媛県松山市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 ＜転勤＞ 当面なし 将来的には転勤の可能性があります。 ＜オンライン面接＞ 可
給与年収 400万〜550万円
正社員

【松山／二卒歓迎】総合職／SV◆手厚い育成◎未経験から人材育成・マーケティングを学ぶ◆年休120日 ～年休120日/第二新卒・未経験歓迎/育成前提の採用で段階的にスキルアップ／大手企業で経営視点とマネジメント力を習得/多彩なキャリアパスが魅力～ 全国約14、000店舗を展開し、「マチのほっとステーション」として地域社会に寄り添う店舗づくりを推進しています。 …

SV・FCオーナー・エリアマネージャー候補【関西】◇独立支援あり◇配属は希望を考慮◇ ワタミ株式会社

勤務地関西エリアで各店舗での勤務となります。 ※配属は希望を考慮します。店舗一覧 http://watamishopsearch.jp/#modal_map ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 ※店舗ごとに異なる
給与年収 526万〜613万円
正社員

ワタミグループ（飲食店）の将来的なエリアマネージャー・SVを募集いたします。まずは、配属店舗で接客と調理に取り組み、店長への昇格を目指していただきます。 ※ご経験に応じて、初めから店長をお任せするケースもございます。 【店長昇格後は…】 ●アルバイトメンバーの採用・育成 ●シフト立案と作成 ●売上・原価の管理 ●食材の発注や在庫管理 ●販促活動 など、店舗運…

飲食店のSV候補(リーダー経験者)|MNG278-310

勤務地株式会社物語コーポレーション　丸源ラーメン仙台長町南店 982-0014宮城県仙台市太白区大野田4-1-1 勤務地 〒9820014宮城県仙台市太白区大野田4-1-1
給与月給 27.8万円〜31万円
正社員

…ングや複数エリアでの 経験は、店長の先のキャリアを 確実に広げるきっかけになります。 店長昇格後は、SVやエリア責任者、 さらに本部職（人事・開発など）への キャリアチェンジも可能です！ファーストフード求めている人材 【必須条件】 ・飲食・サービス業などの実務経験 ・学歴不問 ※在留カード保有者はN2以上必須 ・将来的な異動・転勤に抵抗がない方 ・リーダー…

【コンタクトセンターSV候補】次期PMへのキャリアアップも可能

勤務地東京都
給与年収 450万〜649万円
正社員

…成など多岐にわたるマネジメント業務に従事します。本ポジションでは、東京コンタクトセンター部門におけるSV候補として、複数のプロジェクト運営を円滑に進める業務管理を中心にお任せします。具体的には、KPIや進捗管理を含むプロジェクトの運営管理、マニュアルや手順書の作成・更新、クライアントへの業務報告書の作成（日報・月報）、業務指導や残業管理を含む要員管理などで…

飲食店のSV候補(リーダー経験者)|MNG278-310

勤務地株式会社物語コーポレーション　焼肉きんぐ米沢店 992-0012山形県米沢市金池2-5-41 勤務地 〒9920012山形県米沢市金池2-5-41
給与月給 27.8万円〜31万円
正社員

…ングや複数エリアでの 経験は、店長の先のキャリアを 確実に広げるきっかけになります。 店長昇格後は、SVやエリア責任者、 さらに本部職（人事・開発など）への キャリアチェンジも可能です！ファーストフード求めている人材 【必須条件】 ・飲食・サービス業などの実務経験 ・学歴不問 ※在留カード保有者はN2以上必須 ・将来的な異動・転勤に抵抗がない方 ・リーダー…

SVの年収データ

SVの平均年収469万円

集計人数297人/平均年齢34歳

年収400万円以上 の求人

SVの年齢別平均年収

年齢平均年収求人
25歳399万円年収300万円以上 の求人
30歳473万円年収400万円以上 の求人
35歳474万円年収400万円以上 の求人

SVの年収事例

  • 年収390万円

    基本給：月24万円 / 残業代：月6万円 / 賞与：年30万円

    TMJ | 中途入社 | 在籍3～5年 | 女性

  • 年収880万円

    基本給：月55万円 / 残業代：月0円 / 賞与：年110万円

    松屋フーズ | 新卒入社 | 在籍15～20年 | 男性

  • 年収450万円

    基本給：月25万円 / 残業代：月5万円 / 賞与：年80万円

    東京海上日動コミュニケーションズ | 新卒入社 | 在籍3～5年 | 女性

  • 年収320万円

    基本給：月23万円 / 残業代：月0円 / 賞与：年44万円

    一冨士フードサービス | 新卒入社 | 在籍3～5年 | 男性

SVの仕事アンケート

仕事満足度

3.0/5.0

  • とても満足（★5）0%（0人）
  • やや満足（★4）33%（1人）
  • どちらともいえない（★3）33%（1人）
  • やや不満（★2）33%（1人）
  • とても不満（★1）0%（0人）

1か月の平均残業時間

23.3時間 /月

有休の取りやすさ

  • 取りやすい0%（0人）
  • やや取りやすい0%（0人）
  • やや取りにくい33%（1人）
  • 取りにくい67%（2人）

SVのやりがいは？

  • 次々と登場する最新のスマートフォンや、新しい通信サービス・機能にいち早く詳しくなれること。操作を分かりやすく説明したりして、お客様から「助かったよ」「ありがとう」と言われること。

    35歳・男性

SVの大変なことは？

  • 操作が分からない、説明が理解できないといったお客様からの不満やクレームを直接受けることが多く、メンタル面の負荷がかかります。接客以外でも基本は立ち仕事であり、シフト制や土日出勤が中心となるため生活リズムが変則的になりやすいです。また、店舗や個人ごとに設定された契約数やオプション加入などの目標を意識しながら業務を進める必要があります。

    35歳・男性

SVの転職で重視したいポイントは？

  • 次の職場では「過度なノルマの軽減」と「ワークライフバランス（土日祝の休みやシフトの融通）」を最も重視します。

    35歳・男性

集計方法：OpenWork会員へのアンケート
回答期間：2026年9月24日〜9月30日
回答者数：3人

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