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JR87373【広島】HVM PEE WP PR ENG/世界的半導体メモリメーカー 半導体生産技術

勤務地広島県東広島市吉川工業団地7-10 マイクロンメモリジャパン株式会社 予定勤務地 広島県東広島市 勤務地 勤務地① 事業所名:広島工場 所在地:広島県 東広島市 吉川工業団地7-10 最寄駅:JR 山陽本線 西条駅 喫煙環境:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 備考:★JR山陽本線 西条駅と広島工場間を社員専用の無料通勤バスがございます 転勤:当面無
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…おいて世界第3位のシェアを獲得するグローバルメーカーです。今回は、そんな当社のHVM PEE WP PR ENGとして、下記の業務をお任せ致します。 【詳細】■プロセス条件とテクノロジー開発、改善 ■プロセス能力を向上させ、生産コストを削減 ■プロセス管理プロジェクトの確立、修正 ■多様な半導体装置におけるプロセスパラメーターをセットアップ ■新しい装置/…

【宣伝本部】番組広報PR・IPプロモーション担当

勤務地東京都
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…・チームのミッション:ABEMAの各種番組(スポーツ、アニメ、恋愛、バラエティ等)をメインとした広報PR業務を主導し、メディア露出やSNSとの掛け算によって番組の認知・視聴獲得の最大化を図ること。 【具体的な業務内容】 入社直後は、ABEMAの注力ジャンル(スポーツ、アニメ、恋愛、バラエティなど)における番組広報PRのフロント担当として業務をスタートしてい…

「露出を取るPR」から「企業価値を創るPR」へ|アクセンチュア PRコンサルタント

勤務地東京都港区
給与応相談
正社員

…【「広報=経営課題解決」という最上流視点】  単なる露出獲得ではなく、企業の経営・事業戦略に直結するPRを構想・実行できる環境です。 【戦略立案〜実行・効果測定まで一気通貫】  PR戦略設計、メディアリレーション、コンテンツ制作、効果測定までを分業せず担えるため、PRとしての引き出しが大きく広がります。 【AI・データを活用した次世代PR】  データ分析や…

PRの年収データ

PRの平均年収490万円

集計人数64人/平均年齢33歳

PRの年齢別平均年収

PRの年収事例

  • 年収500万円

    基本給:月40万円 / 残業代:月0円 / 賞与:年20万円

    コスモ・ピーアール | 中途入社 | 在籍5~10年 | 男性

  • 年収540万円

    基本給:月32万円 / 残業代:月7万円 / 賞与:年55万円

    TSI | 中途入社 | 在籍10~15年 | 女性

  • 年収300万円

    基本給:月18万円 / 残業代:月0円 / 賞与:年50万円

    プリオホールディングス | 新卒入社 | 在籍3~5年 | 女性

  • 年収720万円

    基本給:月38万円 / 残業代:月5万円 / 賞与:年200万円

    ベクトル | 新卒入社 | 在籍5~10年 | 男性

PRの仕事アンケート

仕事満足度

3.4/5.0

  • とても満足(★5)22%(2人)
  • やや満足(★4)33%(3人)
  • どちらともいえない(★3)22%(2人)
  • やや不満(★2)11%(1人)
  • とても不満(★1)11%(1人)

1か月の平均残業時間

20.6時間 /月

有休の取りやすさ

  • 取りやすい78%(7人)
  • やや取りやすい0%(0人)
  • やや取りにくい11%(1人)
  • 取りにくい11%(1人)

リモートワークの頻度

  • 出社のみ22%(2人)
  • 週1日未満0%(0人)
  • 週1〜2日44%(4人)
  • 週3日以上22%(2人)
  • フルリモート11%(1人)

PRのやりがいは?

  • 自身が作成した動画を広告にまわし、それがきっかけで商品が売れた時

    28歳・女性
  • 自分にある程度の裁量があるところ。会社としてのチャレンジでもまずはトライさせてもらえるところ。

    39歳・女性
  • 提案した施策が実行され、成果が表れたとき。(例えば採用広報では、自分が携わったSNS企画やメディア掲載を見て応募したという学生や中途社員が増加したとき)

    30歳・女性

PRの大変なことは?

  • ドメスティックな企業における、役員など上層部も含めた社内関係者間での調整業務

    43歳・男性
  • 人間関係で板挟みになることが多い。心構えとして、それぞれの正義やポジティブな意味合いでこうなっていると理解すること。

    39歳・女性
  • 社内決裁(社長、副社長)をとること。今なにに関心があり、それと達成したい施策を掛け合わすとどうなるかがうまくはまると承諾されやすい。

    30歳・女性

PRの転職で重視したいポイントは?

  • 待遇、労働時間、業務内容、企業の安定性、ライフワークバランス

    43歳・男性
  • フルフレックス。趣味と両立するため、フレキシブルに勤務時間や出退勤時間を決めたい。

    39歳・女性
  • 小さい会社というのもあり業務の幅が広すぎてしまっている。PRの他にも商品企画、イベント運営の仕事もあり、広く浅くという感じになっているので、分野を絞ってスキルアップに繋げたい。

    28歳・女性

集計方法:OpenWork会員へのアンケート
回答期間:2026年9月24日〜9月30日
回答者数:9人

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