株式会社BREXA Technology／【国分寺市】医療機器を支えるファームウェア検証エンジニア（Linux／C）◆教育体制充実の求人情報

【国分寺市】医療機器を支えるファームウェア検証エンジニア（Linux／C）◆教育体制充実 【定年65歳／エンジニアとして最大限の価値発揮ができる／大型プロジェクト多数／正社員／福利厚生充実】 ■業務内容： 超音波診断装置の画像処理ファームウェア検証やLinuxOS更新、アプリ動作確認を担当していただきます。 ■業務詳細： 超音波診断装置における画像処理ファームウェアの検証およびLinuxOS更新、アプリケーション動作確認を担当していただきます。 ・超音波診断装置に搭載される画像処理ファームウェアの検証業務 ・CPU上で動作するLinux OS（BEOS）の更新作業および動作確認 ・BEPアプリケーションの単体動作検証、結合動作検証 ・Windows／Linux環境での検証作業、ログ取得・解析 ・検証結果の整理、評価資料・レポートの作成 ■魅力： 人命や医療現場を支える超音波診断装置の品質を担保する重要なポジションです。 Linux環境・C言語を用いたファームウェア検証を通じて、医療機器ならではの高信頼・高品質な開発プロセスを経験できます。 ソフトウェアとハードウェアの両方に関わりながら、専門性を高めていける点も大きな魅力です。 ■働く環境： 配属先によって多少前後しますが全社月平均では残業20h程度になります。 定年が65歳となっており生涯エンジニアとして社会貢献や技術伝承ができる環境が整っております。 ■エンジニアポスティング 社内注力企業はいつでも案件情報が見れる環境を実現。 配属先での就業が1年を超えたタイミングからいつでも好きなプロジェクトへ 立候補できる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・LinuxまたはWindows環境での開発・検証経験 ・C言語を用いたソフトウェア開発または評価経験 ・仕様書や手順書を理解し、検証結果を整理・報告できる方

年収 410万〜450万円

＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 ＜月給＞ 250,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル経験年数を考慮し話し合いの上,決定します。 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり,選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（車通勤の場合も含む） 家族手当：配偶者月13000円／子1人につき月6000円 住宅手当：転居が必要な場合のみ（家賃の半額／上限月3万円） 寮社宅：社員寮、借上社宅制度あり※当社規定あり 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 勉強会支援、実技研修、リーダー・マネジメント研修、資格取得支援制度（受験費用負担、祝い金）、CAD等各種研修 ※入社後3日間当社実施の研修あり。それ以外にもイーランニングやアカデミー制度あり ＜その他補足＞ 確定拠出年金制度（401k）、育児・介護休暇制度、引越補助、寮･社宅制度 ※【住宅補助（家賃の50％/最大3万）】、慶弔金制度、定期健康診断、メンタルチェック、キャリアプラン支援、自社保養施設、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）利用可、キャリアコンサルティング、資格取得祝金、技術図書購入補助、労働組合あり 等 【諸手当】 ・時間外、深夜、休日出勤、出張手当（全額支給） ・家族、赴任、帰省旅費 ・地域手当、役職手当

＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：全社月平均20h程度 ※プロジェクト内容によって、変更可能性あり

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ◆祝日休み◆夏期休暇（当社カレンダーによる）◆年末年始休暇（当社カレンダー）による◆特別休暇（慶弔その他）◆有給休暇（初年度10日）◆産前・産後休暇◆育児休業・子の育児目的休暇◆介護休業・介護休業