社内アプリケーション保守・運用担当

■このポジションのおすすめポイント■ ・完全週休2日制 ・各種社会保険完備 ・資格取得支援あり ・育児・産休・育休など両立支援あり ・時短勤務制度あり 導入済みアプリケーションの安定運用および活用促進を担当していただきます。 基幹システムであるSalesforceの構築・運用保守についても一部担当いただきます。 主な業務 ・業務アプリケーションの保守・運用管理 ・利用部門からの問い合わせ対応 ・不具合の切り分けおよびベンダーへのエスカレーション ・アプリケーションの設定変更・運用改善 ・IT関連の簡易支援業務 ●部署 情報システム部 ●職種 社内アプリケーション保守・運用担当

以下いずれかの経験 ・業務アプリケーションの保守・運用経験 ・社内システム担当もしくは情報システム部門の経験 ・ITシステムに関するトラブルシューティング経験

年収 400万〜700万円

月給制 月給 280,000円～420,000円 現年収考慮 月給￥280,000～￥420,000 基本給￥280,000～￥420,000を含む/月 ●賞与実績:年2回(業績連動) ※賞与は業績連動のため、支給無の場合がございます。

【有給について】※4月～9月に入社した場合は入社日に10日付与致します。 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 ●資格手当(一級建築士、社会保険労務士、行政書士、土地家屋調査士、宅地建物取引士、一級建築施工管理技士、二級建築士、日商簿記一級、管理業務主任者、マンション管理士、不動産コンサルティングマスター、FP1級、CFP、賃貸不動産経営管理士、二級建築施工管理技士、FP2級、AFP、衛生管理者、情報セキュリティマネジメント、キャリアコンサルタント、防火・防災管理者)※規定あり ●資格取得支援制度 ●定期健康診断、ストレスチェック制度、インフルエンザ予防接種 ●半期・通期表彰制度:年2回(全社員対象) ●社員旅行(17年2月ハワイ/11月プーケット・18年マカオ・19年バリ・22年宮古島・23年韓国・24年バリ) ●社内イベント(表彰式、運動会、BBQ、懇親会など) ●結婚・出産祝い金 ●育児・介護休業制度、それに伴う短時間勤務制度 ●企業型確定拠出年金制度 ●サッカー・野球観戦 ●フュディアル米支給 ●部活動(野球部、フットサル部) 待遇 ●寮・社宅 有 ※弊社の賃貸管理物件を社宅として利用可能です。 (※規程あり) ●企業型確定拠出年金

●残業 有 平均残業時間:10時間

年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日