【IBMi(AS400)基盤保守運用】CTCグループ/大手企業インフラ安定化/リモート中心 保守/運用/サポートエンジニア

大手企業の基幹システム「IBMi（AS400）」環境を対象に、インフラ基盤の維持運用をお任せします。ゆくゆくは開発案件にも触れ、その後現場リーダーとして、複数保守案件の管理を行っていただくことを想定。 【具体的な業務】IBMi（AS400）システム環境およびジョブの監視・維持・運用管理全般、障害発生時の一次切り分け・トラブルシューティング、各種仕様書や運用ドキュメントの作成・アップデート。【特徴】多くの大手企業のバックボーンを支える仕組みだからこそ、極めて社会的影響力が大きいポジションです。プロパー正社員として、基盤維持のノウハウを深めつつ腰を据えて活躍できます。

【いずれも必須】■IBMi（AS400）環境における保守・運用などの実務経験（年数不問） ■RPGでの開発経験 ■周囲との協調性・高いコミュニケーションスキル 【当社について】CTCグループの中核として安定した経営基盤を誇ります。企業の最重要インフラを支え、長期にわたりビジネス拡大に貢献いただく増員採用です。 【働き方】リモートを中心とした柔軟な就業環境が整っています。 【教育】手厚いOJTに加え、各種IT資格の取得支援や社内勉強会が充実しており、基盤運用のスペシャリスト、または将来の現場リーダーへ着実にステップアップできます。

月給 28.1万〜45.3万円

形態：月給制 備考：月給￥281,000～￥453,000 基本給￥281,000～￥453,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（夏・冬） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）,残業手当（残業時間に応じて別途支給）

09:00～17:30（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10～20日）（入社日に規程日数付与）【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：産前・産後休暇/子の看護休暇/介護休暇/積立休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇/フレックスホリデー 他 制度備考：【福利厚生】 ■各種キャリア支援 ・キャリア形成支援制度・キャリア開発研修・技能資格手当 ■ワークライフバランスの推進 ・育児休暇や短時間勤務制度利用の推進・朝型勤務・時間帯有給休暇 ・スライドワーク・テレワーク・服装の選択肢 ■従業員支援プログラム：従業員とその家族の抱える個人的な悩みやストレスについて、外部機関の専門家に相談できるプログラム（プライバシーは保たれます）。 ■社員相談窓口の設置 【人材育成】 ・階層別研修・テーマ別研修（OJTトレーナー研修、オンライン学習）・技術者育成研修