ディレクター/アソシエイトマネージングパートナー(ハイテク・電機電子半導体業界)
ディレクター/アソシエイトマネージングパートナー(ハイテク・電機電子半導体業界)
仕事内容
ガートナーコンサルティング部門ではデジタル/IT戦略コンサルティングを提供し、企業の経営幹部が、テクノロジーを活用して組織がうまくいくよう変革させることで、より多くの情報に基づいた意思決定を行い、より良い成果を上げることができるよう支援します。
【当該事業部の特徴】
■独立性と客観性を貫くため、デジタルストラテジーコンサルティングの提供に特化(SIサービスやソフトウェア導入を行っておりません)
特定のプロバイダに縛られることなく、多様な選択肢からお客様の背景情報に沿ってお客様にとっての最適解の追求のみを行い、しがらみのない客観的な提言を提供することが可能です。
■ICTのリサーチとコンサルティングの両方を手がける唯一の企業
ガートナーグループが設立以来積み重ねてきたITユーザー・ICTベンダー双方からのリサーチデータ・ベンチマークデータ等の情報資産および少数精鋭のメンバーとの共働でコンサルティング業務を実行しています。
単にICTの一般的な動向についてリサーチするだけでなく、お客様企業特有の状況に合わせて、その企業の目標達成に必要な助言ができることが強みです。
■グローバルな組織
フラット構造の組織で、意見交換もしやすい環境です。
ほぼ100%中途採用で、様々なバックグラウンドを持つ社員が在籍しています。
【コンサルティング事業部】
本組織では、デジタル・ITの上流戦略コンサルティングを提供しております。
Cレベルのエグゼクティブや主要なステークホルダーの意思決定に寄与し、より価値の高いビジネス成果の実現を支援いたします。
【企業の優先課題に直結するソリューション領域でのコンサルティングを実施】
*デジタル成長とトランスフォーメーション(デジタルビジネス&IT戦略/データ分析/市場・成長戦略/デジタル人材と組織)
*IT調達・コスト最適化(ソーシングとエコシステムの最適化/テクノロジーコスト最適化)
*アプリケーション・インフラ・セキュリティの近代化(エンタープライズアプリケーション/ITの近代化 (クラウド・コンピューティングなど)/サイバーセキュリティとレジリエンス等)
【入社後の想定業務(一例)】
ハイテク、電機電子半導体業界などのお客様に全社規模でIT・デジタルが関与する戦略立案の支援や、IT部門・CIOが携わる事業戦略検討支援などを行う
雇用形態
正社員
応募条件
弊社のシニアマネジメント職は、クライアントと良好な信頼関係を築いていく重要な役割を担います。
テクノロジーがいかに様々なビジネス領域の成果を実現させるのか紹介し、最高レベルの戦略的な視点から、大局的かつ戦術的な問題においてクライアントへ提言します。
・家電を含む総合電機、電子部品、半導体(デバイス・装置)やITサービスベンダーなどのいずれか、あるいは複数業界(クロスインダストリー)に対する戦略・デジタルストラテジーコンサルティング経験
・プロジェクトデリバリー(必須)および営業担当としてコンサルティング会社で従事したご経験
・ソリューション/テクニカルアーキテクトやアナリストのような問題解決能力
・テクノロジーを活用して企業または政府系機関のミッションクリティカルな優先事項を推進するために、メンバーを導き高いパフォーマンスを発揮できるチーム作りを一貫して行ってきたご経験
・技術系・非技術系の出身に関わらず、共通の目標に向かってプロフェッショナルを鼓舞し、モチベーションを高めることができる能力
・チームの成功に対する揺るぎないコミットメントと、必要に応じて建設的/是正にむけたアクションを授受できる姿勢
・知的好奇心があり、クライアントの問題を解決するためのソリューションと戦略の創造的な開発を支援する能力
・ガートナーのフレームワークと方法論を適応させ、クライアントの最も緊急なビジネス課題の核心に触れることが出来る
・ハンズオンで、複数のクライアントの優先順位を同時並行で管理する能力
・高い日本語でのコミュニケーションスキル必須 ・ ビジネスレベルの英語力歓迎
・大卒・大学院卒
勤務地
オフィス(東京本社・大阪支社)または会社指定の場所(リモートワーク可)
東京本社アクセス:
都営地下鉄三田線「御成門駅」A5番出口より徒歩3分
東京メトロ日比谷線「神谷町駅」3番出口より徒歩4分
大阪支社アクセス:
JR「大阪駅」桜橋出口より徒歩4分
大阪市営地下鉄四つ橋線「西梅田駅」4A、4B番出口より直結
大阪市営地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩5分
給与
年収 2000万〜2700万円
給与詳細はご経験・実績、現職年収を考慮の上、決定いたします。
福利厚生
■社会保険完備
■通勤手当
■退職金制度
■従業員株式購入制度
■海外旅行傷害保険
■総合福祉団体定期保険/長期就業不能所得補償保険
■従業員支援プログラム(EAP: 精神的、身体的、および経済的な
問題などが発生した場合のためのカウンセリングサポート)
■定期健康診断と医師のカウンセリング
■インフルエンザ予防接種
■内閣府ベビーシッター制度
■慶弔見舞金制度
■年間 5,250米ドルまでの教育サポート
■ウェルビーイングファンド(年8万円)
リモートメイン
オフィスまたは会社指定の場所
敷地内禁煙
勤務時間
スーパーフレックスタイム制、コアタイムなし(実働:7時間30分)
※上記勤務時間は、基準時間
休日休暇
■完全週休2日制(土日)
■祝祭日
■年末年始休暇
■誕生日休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■傷病休暇(シックリーブ)
■配偶者出産休暇
■養子縁組休暇
ガートナー ジャパン株式会社
SIer、ソフト開発、システム運用アメリカに本拠地を置くリサーチ・アドバイザリー企業の日本法人。 ITを中心とした調査・助言を行い、グループ全体の顧客企業は世界100ヶ国以上におよび業界トップクラスの規模を誇る。
社員による会社評価
総合評価








3.80
- 20代成長環境
2.6
- 人材の長期育成
2.8
- 待遇面の満足度
4.4
- 社員の士気
4.0
- 風通しの良さ
3.6
- 社員の相互尊重
3.2
- 法令順守意識
4.1
- 人事評価の適正感
4.5
平均年収
- 1484万円
残業時間(月間)
- 33.8 時間
有給休暇消化率
- 55.8%
最終更新日:2026/08/04
求人情報について
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