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SREエンジニア◤日立×クラウドDX◢上流から推進|Datadog×ServiceNow|在宅可

システムエンジニア

勤務地東京都千代田区給与年収 600万〜800万円企業名株式会社日立製作所

仕事内容

◤仕事内容◢ - 顧客システムの課題を評価し、潜在的な原因特定と改善策を立案します。 - 評価結果に基づき、顧客ニーズに合った運用改善の設計、実装、実行支援を行います。 - コスト最適化の設計、実装、実行による継続的な改善支援を行います。 - フロント事業部隊(営業やSE)や他部署と連携・調整し、サービス推進管理を遂行します。 ◤会社の特徴◢ - 日立グループのAI&ソフトウェアサービスビジネスユニットに属し、DX事業のクラウドサービス化、基幹システムのデジタル化を牽引しています。 - 『高度なデジタル技術をもって、IT運用の世界をサスティナブルにする』をビジョンに掲げています。 - 北米発の技術を取り入れた先進的なマネージドサービス事業をグローバルに展開しています。 - SRE(Site Reliability Engineering)の知識・技術・ノウハウを集結した「Hitachi Application Reliability Centers(HARC)サービス」を提供しています。 - SREやクラウド技術のトップエンジニア集団として、最先端技術を活用したマネージドサービスを提供しています。 ◤仕事の魅力◢ - 最新のシステム運用トレンドに触れ、日本のIT運用変革を顧客とともに推進するやりがいがあります。 - 自身の技術力を最大限に発揮し、お客様へ具体的な価値を訴求することが可能です。 - 日立トップエンジニア集団の一員として、グローバルな環境で技術力とキャリアを向上できる環境です。 - 海外現地法人との連携や出張を通じて、グローバルなビジネススキルを習得できます。 ◤描けるキャリア◢ - ご自身の志向性やスキルに応じて、クラウドスペシャリストとしての技術専門職パスを選択できます。 - 様々なプロジェクトを推進するプロジェクトマネージャとしてのパスを選択できます。 - 社内の注目プロジェクトに携わり、成果を出すことで多くの関係者に認知され、キャリアアップに繋がります。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ SRE / クラウド / マネージドサービス / DX / IT運用 / 運用自動化 / HARC / DevOps / システム評価 / 改善提案 / コスト最適化 / グローバル / AWS / Azure / Google Cloud / ITSM / オブザーバビリティ / ITIL / 英語 / プロジェクトマネジメント

雇用形態

正社員

応募条件

◤必須スキル・経験◢ - サービス、システム運用設計、保守運用、SRE、またはシステム設計開発のいずれかの経験(目安:2年以上) - ITIL Foundationまたは同程度の知識 - クラウドベンダ資格(初級)または同程度の知識 - TOEIC600点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル) ◤歓迎スキル・経験◢ - AWS/Azure/Google Cloudでのシステム設計・構築・運用経験 - ITSMツール(ServiceNow、 Jiraなど)の利用経験 - オブザーバビリティツール(Datadog、 Dynatrace、 Newrelicなど)の利用経験 - ITIL(上級)資格 - クラウドベンダ資格(中級)以上 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、信頼し合えるインクルーシブな職場作りに貢献できる方 - 顧客・社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、社内外と協創して貢献できる方 - 情熱を持って学び、現状に挑戦し、イノベーションを加速できる方 - 新しいより良い方法を生み出し、独自のアイデアで専門業務に取り組める方 - 多種多様な手段で効果的なコミュニケーションを図り、関係者のニーズを深く理解できる方

勤務地

東京都千代田区

給与

年収 600万〜800万円

福利厚生

◤福利厚生◢ - 想定年収:780万円~1030万円(主任クラス) - 勤務時間:8:50~17:20(実働7時間45分、休憩45分) - 在宅勤務可能(週1程度の出社頻度) - 賞与(業績反映分)、時間外労働手当、住宅手当など各種手当を別途支給 - 裁量労働勤務手当あり(主任クラスおよび担当者クラス上限の年収に含む)

休日休暇

内訳:完全週休2日制

株式会社日立製作所

総合電機、家電、AV機器
日立グループの大手総合電機メーカー。 情報処理・通信機器のIT部門、発電機・変圧器のエネルギー部門、鉄道関連の鉄道システム、家電や医療機器等のライフ部門と幅広く事業を展開。

社員による会社評価

総合評価
3.69
20代成長環境
3.0
人材の長期育成
3.5
待遇面の満足度
3.8
社員の士気
3.1
風通しの良さ
3.5
社員の相互尊重
3.7
法令順守意識
4.8
人事評価の適正感
3.0
平均年収
741万円
残業時間(月間)
31.4 時間
有給休暇消化率
64.6%

情報元:OpenWork(社員クチコミ 19323件)

求人情報について

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