福利厚生充実|土日祝休み|機械系フィールドエンジニア/年間休日120日以上/住宅補助制度・家賃補助/Java・AWS・LPIC・CCNA/砺波市/機電
整備・修理
仕事内容
仕事内容:
【求人のおすすめポイント】
・年間休日120日以上でプライベートも充実
・資格取得支援制度あり(研修時間は勤務時間扱い)
・住宅補助制度や家賃補助など福利厚生が充実
【仕事内容】
・機械系エンジニア(フィールドエンジニア、設計補助、生産技術、品質保証)
・ITエンジニア(サーバー保守・監視・運用、ヘルプデスク)
・入社後は未経験でも学べる研修制度あり(Java、AWS、LPIC、CCNAなど)
・キャリアドック制度やフリーエージェント制度でキャリア形成をサポート
【求める人物像】
・工業高校、高専、大学(機械・電気・化学・情報系)卒業の方
・製造現場での経験をお持ちの方
・整備士資格または電気工事士資格をお持ちの方
・新しい技術や資格取得に前向きな方
・安定した環境で長期的に働きたい方
雇用形態
正社員
応募条件
求める人材: 学歴:高卒以上
■必須(下記いずれかに当てはまる)
・工業高校、高専、4大(機械・電気・化学・情報系)卒業
・製造現場での経験を持っていること
・整備士資格
・電気工事士資格をお持ちなこと
勤務地
富山県砺波市 株式会社BREXA Technology 勤務地: 富山県砺波市 ・ご希望のエリアをもとに配属を決定します。 ・就業に際して転居が発生する場合、企業側にて費用負担致します。 ・受動喫煙対策:あり(原則敷地内全面禁煙) ※最寄りの拠点 富山支店:富山県富山市神通本町1-1-19 いちご富山駅西ビル1F 【交通手段】 アクセス: 富山支店の最寄り駅:富山駅 徒歩8分
アクセス: アクセス: 富山支店の最寄り駅:富山駅 徒歩8分
給与
月給 24万〜30万円
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【給与】
想定月給:240,000円~300,000円
想定年収:4,000,000円~5,000,000円
※希望年収・スキル・経験を考慮し決定
※賃金はあくまでも目安の金額であり,選考を通じて上下する可能性があります。
・昇給/年1回(4月)
・賞与/年2回(7月,12月)
・時間外手当100%支給
【手当】
・交通費全額支給
・残業手当別途支給
・永年勤続表彰
・資格取得手当(資格対象約100種,試験費用及び手当金)
・家族手当(配偶者,お子様別々に手当付与)
・休日・深夜・出張手当
・確定拠出年金制度(401K)
・家賃補助・転居費用・帰省旅費・赴任手当・出張手当
福利厚生
【保険制度】
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
待遇・福利厚生:
【福利厚生】
・各種研修利用
・勉強会支援・リーダー・マネジメント研修・キャリアコンサルティング
・ビジネス英語教育プログラム(オンライン英会話・TOEIC割引)
・健康相談室・定期健康診断
・技術図書購入補助
・労働組合加入
・慶弔金制度
・提携保養所
・借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時)
・各種優待サービス(パソコン割引購入や自動車教習所割引など)
・確定拠出年金制度
契約期間:期間の定め無し
試用期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
加入保険:社会保険完備(雇用保険・厚生年金・健康保険・労災保険)
※規定に基づく
勤務時間
固定時間制
勤務時間・曜日: 9:00~18:00
※プロジェクトにより異なります。
休日休暇
休暇・休日: 年間休日120日以上
※休日・休暇は、プロジェクト・配属先企業のカレンダーによる
<有休・特別休暇・その他>
◆特別休暇(慶弔その他)
◆特別休暇(慶弔その他)
◆有給休暇(初年度10日)
◆産前・産後休暇
◆育児休業・子の育児目的休暇
◆介護休業・介護休暇
株式会社BREXA Technology
人材サービスエンジニアリング領域に強みを持つ、人材サービス企業。IT・機械・電子・電機・ソフトウェア分野を中心とした技術者派遣のほか、開発請負等の事業を展開。
社員による会社評価
総合評価








2.66
- 20代成長環境
2.6
- 人材の長期育成
2.4
- 待遇面の満足度
2.3
- 社員の士気
2.5
- 風通しの良さ
2.8
- 社員の相互尊重
2.4
- 法令順守意識
3.4
- 人事評価の適正感
2.6
平均年収
- 365万円
残業時間(月間)
- 13.4 時間
有給休暇消化率
- 77.0%
最終更新日:2026/08/04
求人情報について
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