【FullStack Engineer - 法人審査基盤(Hestia / CfC)】AI×Fintech／累計資金調達額650億円以上／フルリモート

■仕事内容 ■募集背景 UPSIDERでは現在、法人向けの各種サービスを通じて、企業の「信用」に基づく価値提供を行っています。クレジットカードの提供にあたっては、法人審査や与信の仕組みを通じて、その企業がどれくらい信頼できる存在か、どれだけの取引枠を付与できるかを判断しています。 しかし、こうした「信用」に関する機能は、特定のプロダクトに依存した構造になっているのが現状です。今後、私たちが複数のサービスを展開していくうえでは、この「信用」にまつわる仕組みを1つの独立したプラットフォームとして再構築し、各プロダクトからシームレスに連携できる形にしていく必要があります。このような背景の下、私たちは「信用」を扱う領域を1つの独立したドメインとして再設計し、複数サービスから共通して利用可能な形での機能群の整備を進めています。法人審査や与信枠の管理といった基幹機能を、より柔軟かつ拡張性高く運用していくための基盤づくりに一緒に取り組んでいただける仲間を募集しています。 ■お任せしたい業務 プロダクトマネージャーとエンジニアで構成される4名の少数精鋭チームにて、法人審査基盤の開発をお任せします。要件定義から実装、運用まで幅広く裁量を持って携わっていただける環境です。 ■プロダクト開発 ・お客様向けの審査情報入力画面の開発 / 運用 法人情報の入力、本人確認(eKYC)、与信枠の申請、不備時の差し戻し対応など、お客様が「信用」を獲得するために操作する画面群。 ・社内の審査チーム向けの管理画面の開発 / 運用 審査オペレーターが日々の法人審査 / 与信判定 / 差し戻し対応を行う業務アプリケーション。業務効率を高める UI/UX 改善や、ロールベース認可の設計も含む。 ・他サービスと連携する共通バックエンドAPI / イベント基盤の開発 / 運用 社内の複数プロダクトから「信用」を参照 / 更新できるよう、REST API / Webhook / Pub/Sub / gRPC を用途に応じて使い分けた連携基盤を提供。 ■技術的な取り組み(現在チームが向き合っているテーマの一例) ・拡大する連携先サービス群に耐えうる、契約 / バージョニング / 冪等性 / リトライを意識した API / イベント設計の改善 ・ドメイン境界の見直しと、テストカバレッジ100%を維持するためのリファクタリング ・監査 / 運用観点の強化(監査ログ基盤、脆弱性スキャンCI、ステージング自動マイグレーション、本番検証手順の整備など) ・Claude Code / Devin 等の AI Agent を前提とした開発フロー(要件定義〜実装〜レビュー〜E2E)の継続的な改善 ■本ポジションの魅力 UPSIDERの根幹である「信用」を管理する共通基盤の開発には、エンジニアとして次のような非常に大きなやりがいと魅力があります。 ・自らの成果が事業成長に直結 各サービスの中核となる「信用」の管理を担うため、組織や事業へ与えるインパクトをダイレクトに実感できます。 ・多角的な視点での実践経験 実際のお客様や社内の審査チーム、他サービスのエンジニアなど、社内外を問わず、多様なステークホルダーに対して価値を提供する環境です。 ・金融ドメインならではの技術的挑戦 1社のデータを安全に管理しながら、他サービスとスムーズに連携させる高い可用性が求められるため、技術的な挑戦とエンジニアとしての成長を両立できる環境です。 ■開発プロセス アジャイルな開発プロセスを採用し、1週間スプリントでスクラム開発(リファインメント、プランニング、レトロスペクティブ)を進めます 毎日、午後に1時間チームで集まって同期的に会話する時間を取っています。モブプログラミングを実施したり、チケットのリファインメントや困ってることの解消など、チームとして開発が前に進むことであればなんでも相談できる場として用意しています 意思決定は現場主導であり、現場のアイデアや違和感をすぐに共有して「まずは試してみる」ボトムアップな文化を大切にしています ■おすすめポイント ★柔軟な働き方が実現可能 フルリモート／フルフレックスでライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。日本だけでなく、世界各国からエンジニアが活躍中です。（海外在住の可否は求人によって異なります。）

■必須条件 ・Webアプリケーション開発における3年以上の実務経験 ・静的型付け言語でのバックエンド開発経験 ・ReactまたはNext.jsでのフロントエンド開発経験 ・PdMやビジネス側と協力し、要件を機能や設計に落とし込む能力 ・Claude CodeやCodeX / Devin等を活用したAgentic Codingの実務経験 ■求める人物像 ・UPSIDERのミッションに共感いただける方 ・不確実性のある環境でも、楽しみながら職務を遂行できる方 ・ユーザーファーストの思考で仕様変更や設計改善などを自ら提案できる方 ・共に働く仲間に対して、常にリスペクトを持って、接することができる方 ・ビジネスの成功に向けて、部署やチームを超えて他メンバーと積極的なコラボレーションができる方 ■歓迎要件 • 拡張性、堅牢性、スケーラビリティ、テスタビリティなどを考慮した設計や実装能力 • Webサービスやアプリの運用経験 • チーム、プロジェクト、または技術的な意思決定のリードや管理経験 • 金融や会計システム領域での開発経験 • 決済などの複雑かつ難易度の高いシステム要件と向き合った経験

年収 810万〜1200万円

■想定年収 810万円〜1200万円 ■想定年収補足 ※選考評価によって前後する場合がございます ※賞与あり(半期に一回、グレードや実績によって支給) ■賞与・昇給 昇給：2回

■保険 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険 ■健康・医療 受動喫煙防止措置 未選択

オンコール待機あり：夜間・休日の緊急対応のため、チーム内でのローテーション制による待機が発生します（目安：月3〜4回程度） ※常時PCを開いて待機する必要はありません。緊急時の連絡に対応（PCでの作業）ができる状態であれば、自宅等で自由に過ごしていただいて問題ありません。 ※オンコール待機手当有

■休日・休暇 土日祝休み,完全週休二日制,有給休暇,年末年始休暇,夏季休暇 ■休日・休暇補足 ・スタートアップ休暇を入社時3日付与 ■育児・介護 育児休暇,産前産後休暇