【桜木町】IoT/スマートデバイスシステム開発エンジニア<インダストリー>
【桜木町】IoT/スマートデバイスシステム開発エンジニア<インダストリー>
仕事内容
★~新しい事に挑戦したい人におすすめ~
様々な業界に向け、近年需要が高まっているIoT・スマートデバイスを活用したシステム開発を実施しており、本システム開発における要件定義~開発~運用まで、経験とご志向に併せて担当して頂きます。
クラウド(AWS、Azure)、SPA・サーバーレス開発などのスキル向上したい方、歓迎です。
■業務内容
・様々な分野のメーカー様(産業用機械、車載機器、映像機器など)からのプライム案件が80%以上で、要件定義~保守まで一貫して対応しております。
・3~20名程度のチーム作業で、これまでのご経験を活かしやすい作業から担当して頂き、徐々にメイン作業に携わって頂きます。
■支援体制
・SEやプロジェクトリーダーとしてのキャリアアップを目指す方については、現場のSE/プロジェクトリーダーによる教育に加え、当社のSE/PM育成・研修、e-learning等、各種コンテンツによる支援環境があります。
・異なる技術分野からの転職者も多数受け入れており、教育コンテンツ・OJTを活用しサポートしていく環境が整っております。
■中途入社社員の声
<職場環境について>
・オフィスがきれい。(2014年入社30代リーダー)
・フレックスタイムや在宅勤務など、多様な働き方ができるため、育児をしながらでも働きやすい。(2007年入社40代主任・2014年入社30代リーダー・2015年入社30代リーダー・2018年入社40代リーダー・2019年入社20代担当)
・本人の意思を尊重してくれ、不安・不満を掬い上げてくれる、話しやすい職場環境だと感じる。(2015年入社30代リーダー・2019年入社20代担当)
・申請電子化、残業削減の取り組みなど、新しい事に柔軟に取り組むしっかりした会社だと思った。(2018年入社40代リーダー)
・チームでの作業を基本としていて、新しい技術を学びながら周囲と協力して成果を上げていくのが楽しい。(2015年入社30代リーダー)
<キャリアについて>
・様々な業界からお仕事を頂けるため、多様な経験を積む事ができる。(2007年入社40代主任)
・自分の進みたい分野と富士ソフトが伸ばしていく分野がマッチした。(2020年入社30代リーダー)
・やる気さえあればチャンスをもらえ、新しい分野であっても挑戦できる。(2015年入社40代主任)
・お客様からの業務だけでなく、社内の戦略的な取り組み(WGや勉強会など)があり、会社の戦略を進めながら自身をスキルアップできる。(2020年入社30代リーダー)
・管理職階以外の給与アップ手段(スペシャリスト制度)があり、技術志向の方でもキャリアアップを目指せる。(2018年入社40代リーダー・2020年入社30代リーダー)
・明確な基準で成果によって客観評価され、仕事ができる有能な方が昇進している。(2015年入社30代リーダー・2015年入社30代リーダー・2018年入社40代リーダー・2020年入社30代リーダー)
・上司との面談が半期に一度必ずあるため、キャリアパスについて定期的に相談ができる。(2019年入社20代担当)
●社員の年収例
年収720万円/37歳主任(PM相当)/月給379000円
年収566万円/30歳リーダー(PL相当)/月給300000円
年収486万円/26歳メンバー(メンバー相当)/月給256000円
※年収例は一例のため、上記をお約束するものではございません。
【主任/PM相当】月給312000円-431000円
【リーダー/PL相当】月給256000円-375000円
【担当】月給236000円-325000円
【職種の変更の範囲】当社業務全般
雇用形態
正社員
応募条件
【必須】※以下、いずれかのご経験をお持ちの方
■スマホアプリの開発経験(Objective-C/Swift、AndroidJava/kotlin、ReactNative/Xamarin/Flutterなどいずれ方の経験)
■Webアプリ(フロントエンド)の開発経験
(JavaScript、Typescript、Anguer、React)
■業務系システムの開発経験
【歓迎】
・スマホアプリの開発経験(Objective-C、AndroidJava)
・Webアプリの開発経験(Java、SQL)
・業務系システムの開発経験
勤務地
神奈川県 横浜市中区桜木町1-1 桜木町本社
給与
年収 455万〜909万円
※スキル・ご経験に応じて検討致します。基準給与額 36000円~471000円
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 生命保険/ガン保険/損害保険(火災・家財保険、自動車保険等)など
通勤手当 残業手当 ■【福利厚生】自社健康保険組合/財形(財形貯蓄奨励金)/社員持株会/資格取得奨励金/時間短縮勤務/慶弔金/貸付金/保養所 他
勤務時間
一日標準労働時間 7時間30分 ※フレックスタイム制(コアタイムなし)
休日休暇
慶弔休暇 有給休暇 完全週休2日制(土・日)/祝日/夏期休暇/年末年始休暇/年次有給休暇初年度10日(最高20日)/慶弔・特別休暇/長期休暇/育児・介護休暇
年間休日129日
富士ソフト株式会社
SIer、ソフト開発、システム運用国内大手のシステムインテグレーター。 ソフトウェアの作り手として、トップレベルの開発力を活かし、様々な業務システムの開発やソリューションを提供。海外にも展開。
社員による会社評価
総合評価








3.13
- 20代成長環境
2.8
- 人材の長期育成
2.5
- 待遇面の満足度
3.0
- 社員の士気
2.7
- 風通しの良さ
3.0
- 社員の相互尊重
2.9
- 法令順守意識
4.4
- 人事評価の適正感
3.4
平均年収
- 523万円
残業時間(月間)
- 22.8 時間
有給休暇消化率
- 74.2%
最終更新日:2026/08/05
求人情報について
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