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株式会社BREXA Technology/【松本市】ヘルプデスク|Oracle、Linux◆リーダー級※UIターン歓迎※住宅・引越し手当充実◎の求人情報

カスタマーサポート・ユーザーサポート・オペレータ

勤務地<勤務地詳細> 顧客先 住所:長野県松本市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 <転勤> 当面なし ※各プロジェクトは3~5年程度の期間を想定しており、頻繁に転勤が発生をする環境ではありません。 ※エンジニア実務経験をお持ちの方については転居を伴わない働き方も可能です。 <オンライン面接> 可給与年収 380万〜450万円企業名株式会社BREXA Technology

仕事内容

【松本市】ヘルプデスク|Oracle、Linux◆リーダー級※UIターン歓迎※住宅・引越し手当充実◎ ≪定年65歳、70歳までの採用雇用制度あり/若手だけではなく50代~60歳の方もご入社実績あり/定年を控え最後の転職活動がしたい方、PMではなくエンジニアとして現場で活躍をしていきたい方歓迎≫ ■業務内容: Oracle Cloud製品に関するユーザーからの問い合わせ対応を担当していただきます。主にメールを通じて、製品仕様や操作方法に関する質問に対し、技術的なサポートを提供します。 ■業務詳細: Oracle Cloud製品に関するユーザーからの問い合わせ対応を担当 ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある: <お取引社数3、900社> 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 <キャリアドック制度> 同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。 当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。 エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。 ■月残業20時間程度: 当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。 また過度な残業は発生の場合は、案件担当の営業から法人顧客に対して、残業改善の是正対応も行っています。 ■スキルUPで給与もUP: スキルを上げてより難易度の高いプロジェクトへ配属をされる事で給与も上がる仕組みを取っています。 定性的な評価のみではなく、スキルを磨くことが給与UPに繋がるエンジニアにとっては非常分かり易い制度です。 変更の範囲:会社の定める業務

雇用形態

正社員

応募条件

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Oracle製品を扱う業務経験(1年以上) ■歓迎条件: ・Linux環境の業務経験(1年以上)

勤務地

<勤務地詳細> 顧客先 住所:長野県松本市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 <転勤> 当面なし ※各プロジェクトは3~5年程度の期間を想定しており、頻繁に転勤が発生をする環境ではありません。 ※エンジニア実務経験をお持ちの方については転居を伴わない働き方も可能です。 <オンライン面接> 可

給与

年収 380万〜450万円
<賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,500円~271,100円 <月給> 235,500円~271,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> *年齢,経験,能力など考慮の上決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与 年2回(7月,12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり,選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:福利厚生その他欄に記載 住宅手当:社内規定により支給 寮社宅:家賃補助上限あり 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト等、資格支援制度、祝い金、社内外研修…など多数 <その他補足> 具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援…など ■家族手当:13、000円/子(1人6、000円、2人目以降6、000円)

勤務時間

<標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 時間外労働有無:無 <その他就業時間補足> ※プロジェクトにより変更可能性あり ※想定残業:月20時間程度

休日休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 GW・夏季休暇・年末年始・有給休暇・慶弔休暇・出産休暇 ※就業先によって就業時間、年間休日は異なります

株式会社BREXA Technology

人材サービス
エンジニアリング領域に強みを持つ、人材サービス企業。IT・機械・電子・電機・ソフトウェア分野を中心とした技術者派遣のほか、開発請負等の事業を展開。

社員による会社評価

総合評価
2.66
20代成長環境
2.6
人材の長期育成
2.4
待遇面の満足度
2.3
社員の士気
2.5
風通しの良さ
2.8
社員の相互尊重
2.4
法令順守意識
3.4
人事評価の適正感
2.6
平均年収
365万円
残業時間(月間)
13.4 時間
有給休暇消化率
76.9%

情報元:OpenWork(社員クチコミ 5759件)

求人情報について

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