【DCC】PL/オープン・製造業・建設業・競馬/競艇などの専門・ERP・ローコード

■仕事内容 当社は、ベトナム最大手のIT企業「FPTソフトウェア」の日本法人として、世界27ヵ国以上に広がるグローバルネットワークと、最先端のデジタル技術を強みに、さまざまな業界のお客様のビジネス変革を支援しています。 今回募集するプロジェクトリーダー（PL）ポジションでは、単なる開発の指揮にとどまらず、クライアントの課題形成・要件定義といった上流フェーズから深く関わり、FPTグループ全体の技術力・開発体制を活用しながら最適なソリューションを導く重要な役割を担っていただきます。 「グローバル×デジタル×ビジネス変革」というダイナミックな環境で、自らの成長と社会へのインパクトを実感できるポジションです。 【募集ポジション】 1，ジュニアプロジェクトリーダー（Junior Project Leader） ・小規模チーム（5名以下）のリーダーを担当 2，プロジェクトリーダー（Project Leader） ・中規模チーム（6名～10名）のリーダーを担当 3，シニアプロジェクトリーダー（Senior Project Leader） ・大規模（11～20名）のリーダーを担当 ※共通業務として以下を担当していただきます。 　・上流工程（業務分析、Fit&Gap、要件定義、基本設計）、成果物レビュー、受入テスト 　・プロジェクト担当チーム内のWBS管理、進捗管理、課題管理、品質管理 　・業務要求整理、要件定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなど上流フェーズ推進 　・ベトナムオフショア開発管理 　・他プロジェクトの緊急支援（PLとして） 【募集領域】 1，オープン領域 ・製造業、流通、物流業、小売業、ヘルスケア、公共、社会インフラ（電気・ガス・水道・鉄道）など、さまざまな業種のプロジェクト 2，製造業専門 ・SCM、ECM、MES、PLM、SCADA、組込みシステムのプロジェクト 3，建設業専門 ・建設AI、BIM、FM（ファシリティマネジメント）システムのプロジェクト 4，競馬/競艇などの専門 ・インターネット投票サービス開発（マイクロサービス、Java、React、PostgreSQL）のプロジェクト 5，ERP導入/開発専門 ・SAP/Dynamics365のプロジェクト 6，ローコード開発専門 ・ServiceNowのプロジェクト ・Salesforceのプロジェクト ■おすすめポイント ★幅広いキャリアパスと挑戦の機会 PM、コンサルタント、上流SE、組み込みエンジニアなど多彩な職種を募集しており、ご自身の志向に合わせたキャリアを選択できます。PMやSAPの経験がない方でも、これまでの開発経験を活かしてキャリアチェンジに挑戦できるポジションもございます。顧客との仕様策定など、最上流工程からプロジェクトに深く関わることが可能です。 ★フラットで風通しの良いオープンな社風 役職や年齢に関わらず、誰もが意見を言いやすいフラットな組織文化が根付いています。セクショナリズムがなく、チームで協力しながらスピーディーに仕事を進めることができます。社員の成長を支援する日系企業の良さと、オープンな外資系企業の良さを併せ持つ「いいとこどり」の環境です。

■必須条件 ・システムエンジニアとしてのシステム開発経験（要件定義～テスト） ・ソフトウェア開発におけるチームリードの経験 ・SAP導入/開発専門の領域に応募する場合はSAP認定資格必須 ■求める人物像 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 ■歓迎要件 ・オフショア開発経験 ・アプリケーション技術設計（バッチ、マイクロサービス、フロントエンド、DB等）の経験 ・業界の専門知識

年収 600万〜1200万円

■想定年収 600万円〜1200万円 ■想定年収補足 ※金額は目安であり、経験・能力を考慮の上、決定する。 ・賞与：年2回※業績、パフォーマンスに応じて支給 ■賞与・昇給 賞与：1回 昇給：2回

■保険 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険 ■保険補足 関東ITソフトウェア ■健康・医療 受動喫煙防止措置 未選択

所定労働時間：8時間0分、休憩時間：60分

■休日・休暇 完全週休二日制,有給休暇,年末年始休暇,夏季休暇 ■休日・休暇補足 ・特別休暇