▶▶データ分析SE【Python・SAS・R】国内OEMの課題解決に挑む|日立製作所
システムエンジニア
仕事内容
◤仕事内容◢ - 自動車メーカー向けにデータ利活用提案および関連システム開発を担当
- コネクテッドカーの走行情報やディーラー販売データを分析し、お客様と共に問題分析や新規ビジネスを提案・創出
- 自動車の生産・品質データを分析し、業務上の問題点や課題を特定・解決策を提案
- 自動車業界共通のデータ分析ソリューションを考案し、各メーカーへの提案活動を実施
- データ分析に関する提案依頼への回答作成、プロジェクト発足後の要件ヒアリング、設計、構築、テストに関与
◤会社の特徴◢ - 日立製作所のインダストリアルAIビジネスユニットに属し、自動車完成車メーカーのアカウントチームとして活動
- 日立グループ内外の技術を組み合わせ、世界に誇れる自動車産業を支える組織
- 「自動車業界における”社会イノベーション事業”を推進し、自動車業界に貢献する」ことをビジョンに掲げる
- IT(コンサルティング、SI、ERP)、OT(設備インフラ、ロボティクス)、プロダクト(ハードウェア、ソフトウェア製品)といった日立のアセットを最大限に活用
- 自動車バリューチェーン全体をSIとデジタルソリューションでつなげるビジネスパートナーを目指す
◤仕事の魅力◢ - データ分析を武器に、国内の様々な自動車OEMメーカーに横断的に携わることができる
- 日立グループの中で製造業のお客様向けに第一線で働く、非常にやりがいと達成感のある仕事
- 日立の代表として、日立グループおよび協業各社のリソースを駆使し、プロジェクトマネージャとしてお客様の課題を解決できる
- お客様の最新技術要求に応えるため、OJT等を通じて最新技術を習得し、自身のキャリアアップの機会を得られる
◤描けるキャリア◢ - OJTを通じて最新のデータ分析技術や自動車業界の知見を習得し、専門性を高める
- プロジェクトマネージャとして、大規模なデータ分析プロジェクトをリードし、多様なリソースをマネジメントする経験を積む
- 国内の主要自動車メーカーに対し、データに基づいた業務改革や新規ビジネス創出を支援することで、業界への貢献と自身の市場価値向上を実現
- データ分析のスペシャリストとして、またはソリューション提案のリーダーとしてキャリアを形成
◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 自動車メーカー / データ利活用
/ システム開発
/ AI / ビッグデータ
/ データ分析
/ コネクテッドカー / 走行情報
/ 生産データ
/ 品質データ
/ ソリューション提案
/ プロジェクトマネジメント
/ SAS / R / Python / NoSQL / RDB / SI / 機械学習
/ DX
雇用形態
正社員
応募条件
◤必須スキル・経験◢ - 製造業向けデータ分析のプロジェクト経験
- 顧客または社内関係者に対する提案業務経験
- SAS、R、Pythonなどのプログラミング言語スキル
- NoSQLやRDB(Oracle、MySQL)の利用経験
- システムインテグレーションプロジェクトにおける品質管理経験
◤歓迎スキル・経験◢ - 製造業向けにデータ分析によるソリューション活動の経験
- 機械学習やディープラーニングなどAI技術・ソフトの利用経験
- G検定・E資格
- 資格保有(PMP、高度情報処理)
- 英語:TOEIC:650点以上(読み書き等コミュニケーションに支障のないレベル)
◤求める人物像◢ - 今見えていない問題点をデータ分析という手段を使って、お客様と一緒に解決していくことに楽しみや喜びを感じる方
- お客様、社内関係者と円滑なコミュニケーションを行える方
- お客様やチームメンバーと調整やリードする意欲がある方
- チャレンジ精神と責任感を持ち、一人称で担った業務を完遂できる方
- 技術的好奇心を持ち、技術知識、ノウハウを能動的に吸収できる方
- 多様な人財を活かし、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場づくりに貢献できる方(People Champion)
勤務地
東京都千代田区
給与
年収 800万〜1000万円
800万円〜1,000万円
福利厚生
◤福利厚生◢ - 想定ポジション:主任クラス
- 勤務時間:8:50~17:20(実働7時間45分、休憩45分)
- フレキシブルな働き方(事務所への出勤、お客様先への出張、在宅勤務)
- 賞与業績反映分、時間外労働手当、住宅手当等の諸手当は別途支給
- 主任クラスおよび担当者クラス上限の年収には裁量労働勤務手当が含まれる場合あり
休日休暇
内訳:完全週休2日制
株式会社日立製作所
総合電機、家電、AV機器日立グループの大手総合電機メーカー。 情報処理・通信機器のIT部門、発電機・変圧器のエネルギー部門、鉄道関連の鉄道システム、家電や医療機器等のライフ部門と幅広く事業を展開。
社員による会社評価
総合評価








3.69
- 20代成長環境
3.0
- 人材の長期育成
3.5
- 待遇面の満足度
3.8
- 社員の士気
3.1
- 風通しの良さ
3.5
- 社員の相互尊重
3.7
- 法令順守意識
4.8
- 人事評価の適正感
3.0
平均年収
- 741万円
残業時間(月間)
- 31.4 時間
有給休暇消化率
- 64.6%
最終更新日:2026/08/04
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