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テクノロジー領域のプリセールス(ノーコードツール/CRM/LINE等)(東)

テクノロジー領域のプリセールス(ノーコードツール/CRM/LINE等)(東)

勤務地〒150-0011東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファーストタワー ◆働き方◆ 在宅勤務と出社を併用中。 現状は月1~4回程度の出社・お客様先への訪問を想定しております。 ※東京近郊の居住必須。全国どこでも住んで良いものではありません ※変更の範囲:会社が定める事業所(転居を伴う配置転換を含む) <転勤> 当面無し(詳細は面接時にお話いたします) <オンライン面接> 面接はオンラインのみ実施給与年収 600万〜800万円企業名トランス・コスモス株式会社

仕事内容

■業務概要■ テクノロジー分野でのプリセールス業務となります。 Webサイトシステム(CMS)やLINE、CRM(主にSalesforce)、ノーコードツール、アプリなどを軸に、顧客の本質課題を捉え、課題解決に向けたパートナーとして最適案をテクノロジー軸で顧客へご提案します。 ■具体的な業務内容■ 顧客ヒアリングから課題抽出、あるべき姿の設計、提案まで一貫してリードいただきます。 ・顧客ヒアリングおよび本質課題の整理 ・ソリューション方針の設計(あるべき姿の策定) ・提案書の構成作成および全体ディレクション ・営業・サービス部門と連携した提案推進 ・提案プレゼンのリード(全体進行・役割分担の設計) 提案はチーム(営業・各サービス部門・プリセールス)で進めます。 ご自身には、提案全体のリード役として、スケジュール管理や方針設計に加え、プレゼンテーションの主担当として提案を牽引していただきます。 慣れてきた後は、複数案件(3~4件程度)を並行して担当いただく想定です。 受注後については、キックオフ時からサービス部門にパスする場合もありますし、初期構築中までは同席するというパターンもあります。 いずれにしても、受注したあと案件がうまく動き出すまでケアすることが多いです。 ■配属部門のミッション、特徴、強みなど■ 特定の製品・サービスに限定せず、トランスコスモスが保有するテクノロジー領域全般を横断して提案を行うプリセールス部隊です。 顧客課題に対して最適な手段をフラットに検討できるため、特定プロダクトに依存しない、本質的なソリューション提案が可能です。 また、自ら企画した内容を提案に反映できるなど、提案の自由度が高い点も特徴です。 「何を使うか」ではなく「何を実現するか」から提案を組み立てることを重視しています。 ■仕事のやりがいと魅力■ 顧客は大手・有名企業が中心であり、規模の大きいプロジェクトに多数携わることができます。 業界も多岐にわたるため、幅広い顧客課題に触れながら課題解決力を高めることが可能です。 また、営業や各サービス部門など多くのステークホルダーと連携しながら提案をリードするため、全体を俯瞰した思考力や周囲を巻き込む推進力が身につきます。 上流からプロジェクトを動かす経験を通じて、キャリアの幅を広げられる点も魅力です。 ■キャリアパス■ 下記のようなキャリアパスがあります。 ・課題解決プロデューサー:テクノロジー系プリセールス案件全般をリードしていただき、弊社のあらゆるソリューションを武器に課題解決できるプロデューサー。 ・セールスフォース案件プリセールスのスペシャリスト:主にSalesforce Service CloudやAgentforceに関わる提案を描くことができるスペシャリスト。 ・組織マネジメント:自ら上記2つのいずれかを経験したあと、組織拡大、売上拡大に向けた新サービス企画を担う組織長。 ■配属部門■ デジタルプロデュース事業本部 事業推進統括部 DPプランニング2部 配属部門の人数:15名(1課・2課)

雇用形態

正社員

応募条件

【必須スキル・必須経験】 ・デジタルマーケティングチャネルの業務経験(LINE、メール、ネイティブアプリ) ・顧客折衝・プレゼン能力 ・業界課題や顧客課題をロジカルに想像し、その打ち手を考え抜いた経験 【歓迎スキル・歓迎経験】 ・各システムの役割、データの流れを理解していること(開発経験は不問) ・PowerPointでの豊富な提案資料作成経験 ・広告代理店、マーケティングツールの企画・開発会社などでのご経験 ・システム系プリセールス、PM経験者歓迎" ■求める人物像 ・新しいことでも積極的に取り入れ、能動的に解決策を自らの頭の中で整理しプレゼンできる方 ・自分の描いた「顧客のあるべき姿」に自信と責任を持ち、提案をやりきれる方 ・マルチタスクが得意な方

勤務地

〒150-0011東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファーストタワー ◆働き方◆ 在宅勤務と出社を併用中。 現状は月1~4回程度の出社・お客様先への訪問を想定しております。 ※東京近郊の居住必須。全国どこでも住んで良いものではありません ※変更の範囲:会社が定める事業所(転居を伴う配置転換を含む) <転勤> 当面無し(詳細は面接時にお話いたします) <オンライン面接> 面接はオンラインのみ実施

給与

年収 600万〜800万円
【労働条件】詳細は条件面談の際にお伝えします。 ■昇給年1回 ■賞与年2回(年俸者は除く)

福利厚生

【保険】 ■雇用 ■労災 ■健康 ■厚生年金 【手当】 ■通勤手当(規定あり) 【その他】 ■社員持株会制度 ■資格取得奨励金制度 ※年俸者は対象外 ■退職金制度(確定拠出年金) ■研修制度 ■保養所 ほか リモートメイン (1)リモートワーク ※オンサイトワークでない場合は原則リモートワークが中心 (2)オンサイトワーク お客様先へ出社 (3)本店・拠点 所属する各拠点のオフィスに出社 屋内原則禁煙(喫煙室あり)

勤務時間

■残業時間:平均20~25時間 /月

休日休暇

■完全週休2日制 ■祝日 ■年末年始休暇 ■特別休暇(慶弔休暇など) ■年次有給休暇(半日有給休暇制度あり) など

トランス・コスモス株式会社

コールセンター、業務請負
デジタルマーケティング・コールセンター事業を行う大手企業。 インターネット広告代理店であり、デジタルマーケティング事業を行う他、企業向けに国内トップクラスのコールセンターサービスを提供している。

社員による会社評価

総合評価
3.02
20代成長環境
2.8
人材の長期育成
2.5
待遇面の満足度
2.3
社員の士気
2.7
風通しの良さ
3.1
社員の相互尊重
3.1
法令順守意識
4.5
人事評価の適正感
2.7
平均年収
429万円
残業時間(月間)
18.5 時間
有給休暇消化率
79.9%

情報元:OpenWork(社員クチコミ 17491件)

求人情報について

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