インフラエンジニア【国内大手NIer／香川】

【パソナキャリア経由での入社実績あり】■ 仕事概要 日本のITインフラを支える当社のエンジニアとして、自治体や大学などのお客様に向けて、 ICTインフラ基盤の提案から設計・構築までを一貫して担当していただきます。 最先端の技術を活用し、お客様のビジネス課題に寄り添いながら、 「ITインフラを通じて価値を創出する」ことができるポジションです。 ■業務内容 プリセールスフェーズ ・市場や顧客ニーズを踏まえた最新ICTインフラの提案 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・顧客の調達業務支援（調達仕様書案の作成 など） 設計構築フェーズ ・顧客要件に基づくICT基盤の基本設計・詳細設計 ・構築フェーズにおけるプロジェクト推進 ・構築パートナー利用時の委託内容の整理 　　進捗管理・成果物（アウトプット）管理など ■技術領域 以下の技術を組み合わせ、最適なソリューションを提供します。 ・ネットワーク ・サーバ/ストレージ ・クラウド基盤 ・セキュリティ ・コラボレーションプラットフォーム 上記のICTインフラ商材やサービスを組み合わせたソリューションを自治体や大学などのお客様 (詳細は下記参照)へご提案いただきます。 社内の営業やコンサルタント、社外の仕入れ先メーカやパートナたちと連携しながら案件を ドライブしていただきます。 最先端の技術力を駆使し、提案から設計構築、ときには保守運用フェーズまでお客様に寄り添い ながら携わることで担当顧客のビジネスを一緒に創り上げることが出来るお仕事です。 ■ 担当顧客 ・地方自治体 ・教育委員会 ・文教(大学/研究機関) ・社会インフラ(電力、鉄道・ガス会社)等 ■本ポジションの特徴 四国地区の自治体・大学・病院などの大規模顧客向けに、ネットワーク・クラウド・セキュリティを活用したICTインフラの提案から設計・構築・運用まで一貫して携われるポジションです。 自治体DXなどの上流工程にも関与でき、幅広い業務経験を通じて提案力・技術力・推進力を高めながら、公共分野を支える社会貢献性の高い仕事に挑戦できます。 ■同社の特徴 ①〈世界最高レベルの技術力〉 →ネットワンシステムズは日本にネットワークを普及させてきた歴史的経緯があり、今も新規技術普及や顧客への啓蒙活動を担う存在です。世界シェアトップクラスのシスコシステムズ社やVMware社など、数多くのメーカ様の国内トップクラスパートナーとしてご提案させていただいております。 またメーカ様とのリレーションも重視しておりますので、最先端の情報を入手する事ができ、海外技術動向や大手クライアントの動向に敏感なエンジニアが多数在籍しています。 ②〈徹底した検証環境〉 →国内最大規模の検証ラボを保持し、「きちんと検証したものしか顧客に提供しない」という理念のもと新しい製品の性能、他の機器との相性などを、市場導入前に検証・評価をしています。それにより顧客への高い品質サービスの提供と社員のスキル向上が出来ています。 また自社内にも各種製品を多数導入することで、自身で経験し製品のメリットデメリットを実例をもってお伝えすることが出来る点も特徴であり同社の強みでもあります。 ③〈フレックス×テレワーク勤務〉 →メインの勤務形態をテレワーク勤務としておりますが、出社・テレワークとメリハリをつけた勤務が可能です。また働きやすい環境づくりのため、各種制度についても充実した内容を取り揃えております。 ④〈充実した研修制度〉 →ICT全般の基礎知識を習得できる研修のほか、コーチングやマネジメント、さらには所属部署の業界に関する研修など、あらゆる研修を受講できます。また新しい製品や技術、提案方法を学ぶ勉強会も随時開催。積極的にスキルアップできる環境です。 ■おすすめポイント ★　NW業界のリーディングカンパニー　★業界最大手のNIerグループ　★　日本有数のクラウドブローカー　★　 ★　アドマイヤ—ド・カンパニーとして、先進のICT商材/サービスの販売支援～運用までを高い付加価値とともに提供　★

【必須要件】 ■インフラ領域（ネットワーク/サーバ/ストレージ/セキュリティなど）における要件定義・設計・構築などの経験 ■PL／PM経験 【歓迎要件】 ■ITインフラメーカ下記いづれかの資格をお持ちの方 　CCNP、PMP、CISSP、情報処理安全確保支援士 ■クラウド/サーバー、ストレージ案件における提案/要件定義/設計/構築のご経験をお持ちの方

年収 500万〜800万円

年収500万円～800万円

■保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■諸手当：通勤手当、残業手当、寮社宅 ■通勤手当（テレワーク主体の働き方のため出勤日に応じた実費支給） ■ワークライフバランス手当　■BYOD支援制度　■テレワーク制度 ■退職金制度（退職金前払制度、確定拠出年金制度あり《選択制》※定年60歳） ■資格取得補助制度　■自己啓発補助制度　■参考図書購入会社補助制度 ■財形貯蓄、住宅融資　■確定拠出年金　■厚生年金基金　等 リモート可 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

完全週休二日(土日)■年末年始休暇　■夏季休暇　■慶弔休暇 ■有給休暇※配属初日から付与（10日～20日） ■産前・産後休暇　■育児休暇　■介護休暇　■ストック休暇 ■リフレッシュ休暇　■子の看護休暇 ■出産特別休暇（男性社員が育児支援しやすいよう育児休暇制度とは別に10日間付与） 産休育児休暇制度有、産休育児休暇実績有