【法務・コンプライアンス/マネージャー】FinTech企業

決済・送金サービス等を提供する当社にて、法務およびコンプライアンス業務をお任せいたします。組織の要として、法的な観点から事業成長を支え、コンプライアンス体制の構築・強化を牽引いただくポジションです。 ■新規事業・既存サービスの法的論点抽出■外部弁護士と連携した契約書のレビュー・検討・作成■第2線としてのAML/CFT態勢構築・運用（モニタリング、口座開設審査等）■資金決済法、金商法、犯収法等の法令対応■当局（金融庁等）・指定紛争解決機関への対応■公的機関（警察・税務等）への対応■コンプライアンス事案の分析・対応■研修の企画・実施。法務とコンプラ両面から組織を強固にします。

【必須】資金決済法および犯罪収益移転防止法の実務経験、当局対応の経験、AML/CFT業務経験、契約書レビュー・規約整備・外部弁護士との連携経験、当局対応の実務経験 【尚可】金融商品取引法の知見、英語力（日常会話レベル以上、TOEIC600点程度）をお持ちの方歓迎いたします。【求める人物像】■少人数の組織で自ら手を動かし、主体的に業務を推進できる方■法務・コンプライアンスの専門性を活かし、経営に近い立場でキャリアを築きたい方。30名規模の組織のため、部門を跨いだ円滑なコミュニケーションと柔軟な対応ができる方を求めています。

年収 600万〜1100万円

600万円～1,100万円 月給制 月給 459,000円～854,000円 月給￥459,000～￥854,000 基本給￥300,000～￥500,000 固定残業代￥109,000～￥203,125 諸手当￥50,000～￥150,000を含む/月 ■賞与実績:業績や評価等に応じる（3/9/12月）

資格取得支援制度（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（全従業員利用可） 福利厚生サービス

08時間00分 休憩60分、09:00～18:00

年間125日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期2日、年末年始5日