会計・財務報告アドバイザリー(クロスボーダーM&A/事業再編等)【BIG4FAS/PwCグループ】
財務・会計コンサルタント
仕事内容
【CMAAS (Capital Markets and Accounting Advisory Services)チームについて】
- クロスボーダーM&A、事業売却、事業再編、株式上場、アライアンス、資金調達などのトランザクションから起因する会計・財務報告アドバイザリー業務を専門に行うチームです。
具体的には、GAAPコンバージョン、複雑な会計処理(企業結合会計、連結会計、流動化会計、リース会計、ストックオプション会計、Purchase Price Allocationに関する会計、減損判定)など、PwCの会計・財務報告アドバイザリーサービスのグローバルスタッフとして国内外の案件に関与いただきます。
【入社後のイメージ】
‐CMAASネットワークを利用して海外で勤務することもできます。
‐監査法人、トランザクションサービス、コンサルティングなど幅広い分野で会計アプリケーションを軸にキャリア形成が可能です。
【当部門担当者が関わった事例・案件例】
-米国資本市場の動向
https://www.pwc.com/jp/ja/knowledge/column/global-ipo-insights/global-ipo-watch-q1-2021.html https://www.pwc.com/jp/ja/knowledge/column/global-ipo-insights/capital-markets-watch-quarterly.html -新型コロナウィルス感染症に係るCFOの検討事例シリーズ
https://www.pwc.com/jp/ja/knowledge/column/cfo.html
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
会計士以外にも金融業界やIT業界出身者がいる多様性ある組織となっております。20~40代の社員が活躍されております。レポートラインはマネージャーです。
雇用形態
正社員
応募条件
JICPAまたはUSCPA等
有資格者
なお、英語力(TOEIC800以上かつビジネスレベル)を有する方
勤務地
勤務地住所:東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング15F 沿線名:東京メトロ 東西線・千代田線・半蔵門線・丸ノ内線 都営地下鉄三田線 「大手町駅」(C6a 出口直結) <リモートワーク> 一部リモートOK(出社要) 週1~4日 プロジェクトによって変動があるため、必ずしもお約束できるものではございません。 <将来的に勤務する可能性のある場所> 勤務地変更なし <受動喫煙防止策> 屋内に喫煙可能室設置
給与
年収 529万〜1400万円
年収:529~1400 万円
月給制
基本給:290000円
残業代:固定残業代制
固定残業時間:30時間
固定残業代:77000円
超過分は全額支給
記載年収はあくまで目安となり,ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。
通勤手当:あり
実費支給(上限なし) 賞与:あり
年2回
昇給:あり
年1回
福利厚生
慶弔給付金、健康サポートライン、EAP(Employee Assistance Program)、傷病手当金、長期所得補償保険、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、ジョブ(法人内)ローテーション、Open Entry Program(異動支援制度)、人材公募制度、キャリアコーチ制度、通年カジュアル制
勤務時間
フレックスタイム制
1日の標準労働時間:7時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】
完全週休2日制
土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
PwC Japan有限責任監査法人
監査法人、税理士法人、法律事務所PwC Japanグループの大手監査法人。 監査およびアシュアランス、コンサルティング、法務、ディールアドバイザリー、税務等に関するコンサルティングサービスを提供。
社員による会社評価
総合評価








4.13
- 20代成長環境
4.3
- 人材の長期育成
3.1
- 待遇面の満足度
3.5
- 社員の士気
3.6
- 風通しの良さ
4.5
- 社員の相互尊重
3.9
- 法令順守意識
4.8
- 人事評価の適正感
3.7
平均年収
- 786万円
残業時間(月間)
- 34.8 時間
有給休暇消化率
- 67.8%
最終更新日:2026/09/19
求人情報について
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