2512【Product Development||Engineering Leadership||

【業務概要】 VPoE（Vice President of Engineering）として、開発組織のパフォーマンスを定量的に可視化し、エンジニアへの組織・事業ミッションの落とし込みを行います。また、CDO（Chief Digital Officer）をはじめとした経営陣と共に、全社のエンジニアリングについて意思決定を行い、事業成長を推進します。 【具体的な業務内容】 ・経営の意思決定を促進するための技術・組織戦略の立案と実行 ・中期的な視点から、開発組織における生産性の最大化を目指し「事業」を拡大するチームの構築 ・開発組織の永続的な成長を実現するため、チームビルディングとリーダー候補の育成 ・生産性と生産価値（アウトプット、アウトカム）の可視化と最大化 ・エンジニアサイドとビジネスサイドの共通言語を生み出し、事業目標の達成を推進 ・開発効率に関わる仕様や実装に関する効果的なドキュメント化とドキュメント文化の形成 ・自社の開発組織の魅力を社外に伝えるための広報活動

20名50名以上の規模での開発組織マネジメント、組織開発経験 CTO、VPoE、エンジニアリングマネージャー、テックリードなどの開発組織リード経験 事業成長から逆算した開発組織の拡大・最適化や改善に取り組んだ経験 開発チームの体制構築（採用・育成・アサインメントなど）の経験 同社のバリューへ共感し、チームへの浸透を推進できる方

〜2000万円

固定給制(月給制) ※上記の給与帯は目安であり,ご経験やスキル,前職給与等を鑑み決定します。

9:00~18:00